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      2022年南方海洋科學與工程廣東省實驗室(珠海)博士后及科研人員招聘公告

      發布時間:2022-05-30 20:56:58 瀏覽:0

      一、單位概況

      南方海洋科學與工程廣東省實驗室(珠海)(以下簡稱南方海洋實驗室)由珠海市人民政府舉辦,中山大學牽頭建設和管理,實行理事會領導下的實驗室主任負責制。陳大可院士擔任實驗室主任,蘇紀蘭院士擔任學術委員會主任。目標是建設面向科技前沿、具有國際領先水平的海洋創新基礎平臺,構筑世界一流的海洋人才高地,打造創新型、引領型、突破型的大型綜合性海洋研究和應用基地。

      根據發展規劃,南方海洋實驗室設置前沿研究中心、創新團隊、公共平臺和管理服務部門四大板塊。其中,圍繞海洋環境與資源、海洋工程與技術、海洋人文與考古三大研究領域,以“崇尚首創,力爭最優”為標準,布局十八個科研創新團隊;圍繞海洋觀測體系、海洋資源庫體系、海洋測試分析體系以及海洋工程技術試驗體系,依托6000噸級海洋綜合科考實習船、“天河二號”超級計算機、海洋智能無人系統組網,建設八個公共平臺;以協調、落實南方海洋實驗室各項管理服務工作和運行保障工作為職責,設置六個管理服務部門。此次面向社會公開招聘工程技術崗位人員5人。

      二、招聘崗位   

      1.海洋遙感信息中心

      海洋遙感信息中心由地面站網(站)、定標與真實性檢驗場(場)、衛星星座(星)和信息服務與決策中心(中心)等分系統組成,建成星、站、場和中心四位一體的平臺。

      此次擬聘工程師、助理工程師各1人,崗位職責及招聘條件如下:

      工程師崗位,1人

      崗位職責

      1.在平臺負責人的領導下開展工作;

      2.負責遙感衛星地面接收站建設、管理與運行維護;

      3.負責海洋遙感大數據共享平臺建設、運營維護;

      4.負責海洋遙感專題產品生產、管理;

      5.協助平臺建設各類階段性工作任務;

      6.完成領導交辦的其他工作。

      招聘條件

      1.博士研究生學歷學位,測繪、遙感、計算機等相關專業;

      2.具有海洋遙感、遙感衛星等方面相關經驗者優先;

      3.有一定的編程實現能力,綜合能力強、素質全面、工作嚴謹負責;

      4.表達能力、文字撰寫能力、協調能力強,邏輯清晰,善于溝通,有團隊協作精神;

      5.年齡一般不超過35周歲;

      6.特別優秀者,可適當放寬上述條件。

       

      助理工程師崗位,1人

      崗位職責

      1.在平臺負責人的領導下開展工作;

      2.負責海洋遙感大數據信息服務與決策系統中星地資源管理與接入;

      3.負責完成海洋遙感大數據信息服務與決策系統各類數據接入、任務調度、產品展示等功能模塊的測試;

      4.負責海洋遙感大數據信息服務與決策系統的管理、運行和維護;

      5.完成領導交辦的其他工作。

      招聘條件

      1.碩士研究生及以上學歷學位,電子、信息、計算機、軟件、自動化、控制、光學工程、通信等相關專業方向;

      2.具有軟件開發相關工作經驗者優先考慮;

      3.業務素質過硬,性格穩重,工作嚴謹負責,表達能力、協調能力強,邏輯清晰,善于溝通,有團隊協作精神;

      4.年齡一般不超過30周歲;

      5.特別優秀者,可適當放寬上述條件。

       

      2.海洋生物資源庫

      海洋生物資源庫以建設成為面向全球海洋生物種質、基因及天然產物資源保護與開發利用的重大基礎設施為目標,以“共商、共建、共享、共贏”為宗旨,組建海洋生物資源自動化保藏管理、海洋生物基因高通量測序分析、海洋天然產物高通量制備解析、海洋生命科學前沿基礎研究和海洋生物資源共享服務信息平臺共五大子系統,建設海洋生物種質資源庫、海洋生物基因資源庫和海洋天然產物資源庫,系統提升海洋動物、海洋植物和海洋微生物資源的保藏、研究和開發能力,構建全球合作網絡,推動樣品、數據與知識的共享。

      此次擬聘高級工程師1人,崗位職責及招聘條件如下:

      高級工程師崗位,1人

      崗位職責

      1.在平臺負責人的領導下開展工作;

      2.負責海洋生物基因資源實體與信息數據庫的建設、運行和管理工作;

      3.統籌海洋生物基因高通量測序分析子系統的管理和運行,負責生物信息學分析服務器的日常管理、運維和共享服務工作;

      4.組織開展海洋生物基因測序、生物信息學分析、功能基因挖掘,以及生物信息分析技術培訓等相關工作;

      5.負責海洋生物基因資源庫與國內外相關機構的交流合作;

      6.完成領導交辦的其他工作。

      招聘條件

      1.博士研究生學歷學位,具有生物信息學或相關專業方向工作背景;

      2.具有副高級及以上職稱,或相當于上述層次的優秀人才;

      3.具有3年以上相關工作經驗,熟悉基因組學和生物信息學知識與技術,了解前沿研究領域新技術、新方法;

      4.身心健康,具有良好的團隊意識,以及較強的協調能力、溝通能力和統籌管理能力;

      5.年齡一般不超過45周歲;

      6.特別優秀者,可適當放寬上述條件。

       

      3.海洋元素與同位素平臺

      海洋元素與同位素平臺圍繞海洋形成演化過程、地球圈層內/間物質循環過程與規律、極端環境海洋生物/微生物地球化學作用等海洋前沿科學問題,針對海洋研究樣品的特殊性、稀缺性和元素含量差異性等特點,定位于高精度、高靈敏度、高分辨、微區原位元素與同位素分析,建有同位素年齡、物質組成、結構形貌礦物組成和樣品前處理四個系統,以滿足海洋重大科學研究需求,培養新技術方法開發、新標準物質制備能力,形成整套高效元素與同位素分析技術,從而建成世界一流、開放共享的海洋元素與同位素分析測試公共平臺。

      此次擬聘工程師2人,崗位職責及招聘條件如下:

      工程師崗位1,1人

      崗位職責

      1.在平臺負責人的領導下開展工作;

      2.從事平臺惰性氣體質譜(NGMS)40Ar-39Ar同位素年齡和惰性氣體測試方法開發、儀器設備及其實驗室的日常運行與維護,從事實驗方法建設、標樣研發、數據處理與質量監控等任務;

      3.負責40Ar-39Ar定年方法的應用推廣,培訓和指導用戶使用相應儀器的實驗方法及應用基礎,建立相應儀器使用的安全規則以及安全監管;

      4.協助平臺負責人完成NGMS安裝調試及驗收等工作;

      5.完成領導交辦的其他工作。

      招聘條件

      1.博士研究生學歷學位,地球科學、海洋科學等相關理科專業方向;

      2.具有NGMS實驗室工作經驗,熟悉NGMS各環節操作流程;

      3.關注相關前沿技術的發展和應用,具有較強的外文文獻閱覽能力;

      4.身心健康,具有良好的團隊意識,以及較強的協作、溝通和統籌管理能力;

      5.年齡一般不超過35周歲;

      6.特別優秀者,可適當放寬上述條件。

       

      工程師崗位2,1人

      崗位職責

      1.在平臺負責人的領導下開展工作;

      2.從事平臺加速器質譜(AMS)14C同位素年齡測試方法開發、儀器設備及其實驗室的日常運行與維護,從事實驗方法建設、標樣研發、數據處理與質量監控等任務;

      3.負責14C定年方法的應用推廣,培訓和指導用戶使用相應儀器的實驗方法及應用基礎,建立相應儀器使用的安全規則以及安全監管;

      4.協助平臺負責人完成AMS安裝調試及驗收等工作;

      5.完成領導交辦的其他工作。

      招聘條件

      1.博士研究生學歷學位,地球科學或電子類相關理科專業或方向;

      2.具有AMS實驗室工作經驗,熟悉AMS各環節操作流程;

      3.關注相關前沿技術的發展和應用,具有較強的外文文獻閱覽能力;

      4.身心健康,具有良好的團隊意識,以及較強的協作、溝通和統籌管理能力;

      5.年齡一般不超過35周歲;

      6.特別優秀者,可適當放寬上述條件。

       

      三、用工方式

      (一)用工方式:被錄用者與南方海洋實驗室簽訂聘用合同,進入南方海洋實驗室工作,試用期一般為六個月。

      (二)工作地點:廣東省珠海市香洲區唐家灣鎮中山大學珠海校區。

      四、人才待遇

      (一)有競爭力的薪酬機制

      崗位

      年薪約數

      高級工程師

      35-45萬元(稅前)

      工程師

      30-35萬元(稅前)

      助理工程師

      20-27萬元(稅前)

      l         按照珠海市相關繳費比例高標準繳納五險一金,支持應享有的各項福利待遇。

      (二)優厚的人才政策扶持

      1.符合南方海洋實驗室“高層次人才引進規定”的,應聘時可依規定申請高層次人才及配套待遇的認定(具體以認定結果為準)。

      2.符合珠海市及省級、國家級相關人才政策標準的人才,正式聘用后實驗室可協助申請對應人才標準補貼(具體以珠海市、省級、國家級人才政策為準):

      (1)認定為珠海市高層次人才可享受對應級別人才獎勵及住房補貼優惠政策,同時協助申請購買珠海市共有產權房或租住高層次人才公租房;

      (2)符合條件的博士、博士后人才最高可享受珠海市50萬元人才補貼;

      (3)符合條件的高級職稱專業技術人才最高可享受珠海市35萬元人才補貼;

      (4)符合條件的境外高端人才和緊缺人才,可享受珠海市個人所得稅優惠政策。

      (三)生活便利

      依托中山大學珠海校區附屬中小學、附屬醫院、圖書館、體育館、飯堂等優質配套,為人才提供優質子女教育資源、高水準醫療保障和舒適的生活、辦公環境。

      五、應聘材料

      (一)報名申請表

      應聘高級工程師崗位的,填寫《附件1:南方海洋科學與工程廣東省實驗室(珠海)應聘表(1)》;

      應聘工程師、助理工程師崗位的,填寫《附件2:南方海洋科學與工程廣東省實驗室(珠海)應聘表(2)》;

      (二)三份同行專家推薦信(應聘高級工程師崗位必備);

      (三)第一學歷畢業證書;

      (四)第一學歷學位證書;

      (五)最高學歷畢業證書;

      (六)最高學歷學位證書(應屆畢業生暫未取得最高學歷畢業、學位證書的,請提供在讀證明);

      (七)代表性業績成果及相關證明材料;

      (八)專業技術職務證明文件(如有);

      (九)工作資歷證明(如有)。

      六、材料報送要求

      (一)應聘人員每人限報一個崗位。

      (二)應聘人員請將應聘材料按照序號順序(整合為一個PDF文件),發送至郵箱nfhyzp@sml-zhuhai.cn。郵件標題和應聘材料請注明:應聘-平臺名稱-崗位名稱-姓名-高校人才網(如:應聘-海洋遙感信息中心-工程師崗-張三-高校人才網)

      (三)報名時間:即日起至2022年6月30日。招聘小組會對應聘者進行初選并擇機組織面試。有意者請從速報名,招滿即止。

      七、聯系方式

      (一)有關招聘條件、招聘程序及聘后管理的規定,如遇國家、地方和南方海洋實驗室相關規定、政策發生調整,按新規定、政策執行。

      (二)本公告解釋權歸南方海洋科學與工程廣東省實驗室(珠海)。

      (三)聯系方式:

      胡老師 0756-3923586

      附件1南方海洋科學與工程廣東省實驗室(珠海)應聘表(1)

      附件2南方海洋科學與工程廣東省實驗室(珠海)應聘表(2)

      (歡迎掃碼關注南方海洋實驗室公眾號)

      實驗室官方網站:https://www.sml-zhuhai.cn/



      特別提示: 請按照公告報名方式及官方要求進行簡歷投遞!


      事業單位招聘信息標簽:南方海洋科學與工程廣東省實驗室(珠海)教師招聘 南方海洋科學與工程廣東省實驗室(珠海)最新教師招聘