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      2023年浙江大學海洋學院光合微生物與資源綠色開發團隊高校教師招聘簡章

      發布時間:2023-07-07 17:56:57 瀏覽:0

      浙江大學傅維琦、林建平教授團隊聯合招聘海洋科學、生物化工、環境工程、海洋技術與工程、化學工程與技術等相關專業博士后研究人員及科研助理,歡迎國內外高校/科研院所畢業的研究生加盟。

      傅維琦個人主頁:https://person.zju.edu.cn/Fu_Lab

      林建平個人主頁:https://person.zju.edu.cn/0097059

      招聘截止時間:2023年12月31日;聯系方式:傅老師,weiqifu@zju.edu.cn(請注明“姓名+崗位+高校人才網”)。

      【職位1】博士后2-3

      受聘者將協助開展團隊的研究,相對獨立承擔科研工作,合作發表頂級論文,協助指導博士/碩士研究生,合作申請科研項目。

      一、應聘要求

      1、近三年內獲得國內外一流高?;蜓芯繖C構取得海洋科學、生物化工、海洋技術與工程、化學工程與技術、環境工程等相關專業博士學位,或即將(本崗位報到前)獲得博士學位,身心健康,遵紀守法,具有良好的師德師風和學術道德;

      2、年齡在三十五周歲以下;

      3、具有強烈的科學研究興趣,較強的獨立科研能力、英文讀寫能力;

      4、具備較強的溝通能力,治學態度嚴謹,責任心強,具有良好的團隊合作精神;

      5、全職在浙江大學舟山校區(位于浙江省舟山市)或紫金港主校區(位于浙江省杭州市)或東海實驗室(位于浙江省舟山市,十大省實驗室)工作。

      二、薪資待遇及支持

      1、工資及福利待遇按國家博士后相關規定和浙江大學有關規定執行,具體待遇根據專家面試評估結果及論文發表情況商定。

      2、課題組全力支持博士后作為負責人申請博士后科學基金、國家自然科學基金(青年和面上項目)以及浙江省的各級課題。

      3、如應聘浙江大學博士后,人事關系轉入浙江大學,在站時間原則上為2年,在站期間可認定為助理研究員職稱;享受學校的醫療保險、養老保險、工傷保險等基本社會保險。未成年子女可由學院協助聯系就近入托、就學。提供良好的科研辦公條件。

      4、應聘浙江大學博士后待遇以進站后《浙江大學博士后管理工作實施辦法》為準;應聘東海實驗室博士后待遇優厚(年薪可達四十萬元),具體待遇面議。

      三、申請程序

      招聘將堅持公開、公平、競爭、擇優的原則。凡有意向者,請準備以下材料:

      1、詳細個人簡歷(自大學開始連續的學習、工作簡歷,包括發表的論文、負責的科研項目等)。

      2、論文、著作、授權專利、獎勵以及其他能表明申請人研究能力和學術水平的佐證材料。

      3、申請材料通過郵件發送給以下聯系人,郵件標題請注明“姓名+博士后應聘”,初審合格后會發出通知面試。

      【職位2】科研助理1-2

      一、崗位職責

      1、協助團隊開展課題研究,撰寫相關科研論文、專利等;

      2、參與團隊科研項目申報與管理,協助團隊準備高水平項目結題及驗收報告、答辯PPT等資料;

      3、負責團隊日常行政及其他綜合事務性相關工作;

      4、協助團隊與合作單位的對接和聯絡;

      5、完成其他與科研及管理相關的工作。

      二、崗位要求

      1、具有碩士研究生及以上學歷,年齡在35周歲以下,具有海洋科學、生命科學、海洋化學、微生物學、高分子化學等理工科學科背景;

      2、具有1年以上相關領域研究工作經驗者優先;

      3、熱愛科研工作,有較強的責任心、組織協調能力和團隊合作精神;

      4、具有較強的中文文字功底及PPT制作能力,并且能熟練使用Office、Photoshop、AdobeIllustrator等辦公及畫圖軟件;

      5、可以較快入職,且能穩定在實驗室發展。

      三、相關待遇

      1、人事關系以勞務派遣形式聘用至本團隊。

      2、享受五險一金,薪資待遇具有競爭力,具體面議,并根據績效享受獎勵津貼。

      注:此教師招聘信息來源于網絡,若有變更、修改請以原發布者為準。

      來源鏈接:

      http://oc.zju.edu.cn/2023/0705/c29875a2778747/page.htm

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