河南省淮陽中學始建于1903年，是一所環境幽雅、底蘊深厚、文化濃郁、享譽省內外的公辦學校，地處羲皇故都、中國最美縣域——周口市淮陽區。學校現有172個教學班，在校生9000余人，教職工680人，是河南省首批省級示范性高中、首屆全國文明校園、高中“宏志班”承辦學校、河南省普通高中新課程新教材實施省級示范校、河南省中小學德育工作先進集體。為進一步吸引和凝聚優秀人才、優化教師隊伍結構，大力實施人才強區戰略，根據新時代背景下教考改革和學校發展需要，經區委、區政府研究批準，以招才引智方式引進15名綜合素養高、敬業精神強的高中優秀教師。

一、引進計劃

本次計劃引進高中優秀教師15名。其中：語文3名，數學2名，英語2名，物理5名，化學2名，地理1名。

二、引進事項

（一）引進對象

1.985院校及教育部直屬師范院校本科畢業生（含公費師范生），所學專業須與報考學科相符；

2.第一學歷為省屬重點師范院校或雙一流學校普通高等教育本科的碩士研究生，所學專業須與報考學科相符且本碩專業一致；

3．雙一流高校物理專業本科生。

（二）引進條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義，熱愛教育事業；

2.遵紀守法，品行端正，身心健康；

3.具有符合崗位要求的專業學歷，對應學科高中教師資格證（應屆生未取得的須在一年內提供）；

4.在規定的學制內正常畢業并按期取得學歷學位證書；

5.全日制碩士研究生年齡為35周歲以下（1989年1月1日之后出生），全日制本科生年齡為28周歲以下（1996年1月1日之后出生）；

6.符合崗位要求，服從工作安排。

（三）有下列情形之一者不得報名

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查人員；

3.五年內曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定為有舞弊等嚴重違反招聘紀律的人員；

4.失信聯合懲戒對象人員；

5.周口市轄區內目前正式在編、在冊人員；

6.其他不符合招聘條件的人員。

三、信息發布和報名方式

（一）信息發布

2024年4月29日在周口市淮陽區人民政府網、河南省淮陽中學網、河南省淮陽中學官方公眾號、教育部所屬高校及省屬重點師范院校就業創業指導服務中心網站發布招才引智信息。

（二）報名方式

本次招才引智采取網上報名的方式進行。

報考人員請于2024年5月6日8:30至5月10日17:30期間登錄河南省人事人才考試測評服務中心（http://www.hr.hnsrsks.com.cn/category/hyzxzpw），點擊進入網上報名系統。考生初次報名請先注冊，再登錄，登錄后按要求填寫上傳各項個人報名信息，近期免冠同底版一寸彩照。報考人員上傳本人照片（需為一寸近期免冠正面證件照片，清晰、無變形，紅底、藍底、白底均可，JPG、GIF、PNG格式。利用圖片軟件制作時，圖片大小寬為130像素，高度為160像素，最終效果以輸出后的大小為準，寬高比例約為1.3:1.6，像素大小30kb以下），以便制作報名表時使用。

報考人員需在相應位置掃描或拍照上傳以下材料：本人有效身份證件、高中教師資格證、畢業證、學位證或相關證明材料，照片大小要求1M以下。

請于2024年5月12日8:30至5月14日17:30前，登錄原報名網站，左側“下載報名表”，按照系統提示自行打印報名表，并妥善保管，以備面試資格審查時使用。

（三）資格初審

周口市淮陽區委組織部牽頭成立招才引智領導小組，領導小組根據考生提交的信息資料進行資格初審。資格初審通過人員名單在河南省淮陽中學網、河南省淮陽中學官方公眾號公布，請考生及時關注公告。

四、招聘方式

招聘方式分為試講和面試，試講及面試時間、地點等相關事項另行發布。

（一）試講時攜帶材料

1.報名成功后系統生成的《2024年河南省淮陽中學招聘優秀教師報名表》；

2.二代身份證（或有效期內的臨時身份證）；

3.畢業證、學位證（應屆畢業生提供學信網學籍認證報告，留學回國人員需提供由教育部留學服務中心認證的國外學歷、學位認證書）；

4.教師資格證（應屆畢業生可暫不提供）；

5.普通話水平等級證；

6.應屆畢業生就業協議書；

7.其它符合招聘條件的相關業績證書。

以上證書及相關材料原件和復印件各1套，并按以上順序擺放。

（二）試講使用新教材及版本

語文必修上、數學必修1、英語必修1、物理必修1、化學必修1、地理必修1，以上教材均為人教版。

（三）試講流程

1.備課：備課時間15分鐘。

2.試講：微型課時長10分鐘以內，試講成績滿分60分。

（四）面試答辯

抽簽問答，內容為本專業知識及教學理論，答辯時間不超過5分鐘，面試成績滿分40分。

（五）考試總成績

考試總成績=試講成績+面試成績。成績均計算到小數點后兩位（四舍五入）。

考試總成績最低控制分數線為75分，75分及以上人員，分學科由高分到低分排序，按照學科計劃人數1:1的比例確定體檢人員；考試總成績75分以下人員不能進入體檢環節。

五、體檢與考察

（一）體檢

1.參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）》進行，體檢不合格者不予聘用，體檢時間另行通知。

2.體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現學科計劃引進人數缺額的，可在同學科人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

（二）考察

體檢合格的人員確定為考察對象。考察是對報考者資格的復審，考察側重于思想政治表現、道德品質以及業務能力等方面。考察階段出現崗位缺額的不再進行遞補。

六、聘用和待遇

（一）聘用

考察合格者，確定為擬聘用人員，名單在周口市淮陽區人民政府網、河南省淮陽中學網公示，公示期為七個工作日。

公示結束無異議后，辦理聘用手續，簽訂五年期限的聘用合同，試用期6個月，試用期合格，辦理正式入編手續。

（二）待遇

1.學校提供青年教師公寓。

2.發放適當的安家費：985院校及教育部直屬師范院校研究生20萬元，其它院校研究生16萬元，985院校及教育部直屬師范院校本科畢業生12萬元；其它雙一流院校本科生10萬元。

3.享有購置教師保障房權益。

4.入職后待遇標準按照周口市中心城區標準執行。

七、紀律與監督

資格審核貫穿招聘和聘用全過程，招才引智領導小組將統籌組織、人社、教育、編辦、財政、公安、紀檢等部門組成資格復核小組，對于信息不實、提供虛假材料的，一經發現將隨即取消其聘用資格。

本方案由周口市淮陽區招才引智領導小組負責解釋，未盡事宜按國家有關規定執行。

聯系電話：晉璞13461383296

周云澤13903943316

監督電話：0394-2690234

周口市淮陽區招才引智工作領導小組

2024年4月29日

注：此教師招聘信息來源于網絡，若有變更、修改請以原發布者為準。

來源鏈接：

http://www.hyzww.gov.cn/sitesources/hyq/page_pc/zwgk/zdxxgk/gsgg/articlec8466fd80ab042e2971badab1bdf0bea.html

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