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      2023年江西省樟樹市縣級公立醫(yī)院衛(wèi)生人才(醫(yī)生、護士等)招聘簡章

      發(fā)布時間:2023-08-09 17:56:53 瀏覽:0

      因工作需要,樟樹市衛(wèi)生健康委員會委托樟樹市人才發(fā)展有限公司面向社會公開招聘57名衛(wèi)生專業(yè)技術人員(市人民醫(yī)院39名、市中醫(yī)醫(yī)院18名)。本次招聘堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,聘用人員與用人單位簽訂勞動合同。具體公告如下:

      一、基本條件

      1.政治條件:擁護黨的領導,熱愛衛(wèi)生事業(yè),敬業(yè)精神強,有良好的職業(yè)道德,遵守紀律,無違法違紀等行為。

      2.身體素質:所有報考者都必須身體健康,五官端正,適應工作崗位需要,且必須無藥物過敏史、暈厥史及其它影響正常工作的身體情況。

      3.身高要求:

      1)人民醫(yī)院:(中)藥學專業(yè)報考者要求女性身高155cm(含)以上,男性身高165cm(含)以上;全日制本科及以上學歷,(中)藥學專業(yè)報考者可放寬到女性身高153cm(含)以上,男性身高163cm(含)以上;

      2)中醫(yī)醫(yī)院:因實際工作需要,(中)藥學專業(yè)報考者要求女性身高150cm(含)以上,男性身高165cm(含)以上。

      4.機關事業(yè)單位在編在崗人員應聘,須提供所在單位及主管部門書面同意材料。

      5.有以下情形之一者不具備報考資格:(1)曾因犯罪受過刑事處罰的;(2)被開除公職的;(3)涉嫌違法違紀正在接受紀檢監(jiān)察機關或者司法機關審查尚未作出結論的;(4)被依法列為失信聯合懲戒對象的;(5)處于黨紀政紀處分和組織處理所規(guī)定影響期內的;(6)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

      二、招聘崗位、人數、學歷及資格要求

      附件1:2023年樟樹市公開招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術人員崗位表

      其中年齡計算日期為:25周歲以下(即1997年7月31日后出生),30周歲以下(即1992年7月31日后出生),35周歲以下(即1987年7月31日后出生)。

      三、招聘流程

      1.報名及資格審核

      1)報名時間及方式:2023年8月14日-8月17日17:30;現場報名。

      2)報名地點:樟樹市人才發(fā)展有限公司(樟樹市人社局2樓、杏佛路61號)

      3)資格審核:審核所需材料

      ①本人身份證、畢業(yè)證(第一學歷到最高學歷)、學位證原件及復印件各一份,以及學信網打印的學歷查詢材料一份。

      ②報考崗位要求的資格證原件、復印件各一份,以及崗位要求的其他證明材料。

      ③近期同底一寸免冠彩照3張。

      ④《樟樹市公開招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術人員報名表》(附件2)。

      (4)本次招聘實行誠信報名制,在招聘全過程中發(fā)現提供虛假信息、冒名頂替者或報了名卻無故不參加考試者,將納入“不誠信名單”管理,取消本次及今后招聘考試的資格;資格審查貫穿招聘工作全過程。

      ?2.理論考試:理論考試成績按百分制計分,再按50%的分數計入總分。

      1)考試時間及地點:見《準考證》。

      2)考試內容:醫(yī)學基礎知識及各崗位相關專業(yè)知識。

      3.確定面試人員名單:理論考試結束后,根據考生筆試成績由高到低的順序,按照1:3(崗位需求數2個及以下)和1:2(崗位需求數2個以上)的比例進入面試,最后一名筆試成績出現并列者,可同時進入面試。

      4.面試:對進入面試名單的人員由工作小組組織面試,面試為結構化面試。面試成績按百分制計分,再按50%的分數計入總分。

      面試時間和地點另行通知。

      5.體檢:通過對理論考試和面試兩項計出總分后,按所需求人數從高分到低分按1:1的比例確定體檢人員名單,參照公務員體檢內容進行體檢;如有分數相同的,以第一學歷高者優(yōu)先,再樟樹籍優(yōu)先,最后以年齡大者優(yōu)先。因體檢不合格,按照總分數由高分到低分從應聘者中依次遞補。

      6.錄用?

      在體檢合格的基礎上,根據聘用計劃依據理論和面試總成績(總分)從高分到低分排名確定擬聘用人員名單并張榜公布,如有入闈者中途退出,則按照分數由高到低排序從應聘者中依次遞補。

      四、相關待遇

      1.聘用人員不上編制,實行用人單位聘用制。聘用人員具體工作崗位由醫(yī)院分配,不得以崗位原因拒不服從分配,否則將取消錄用。

      2.聘用人員試用期間簽訂試用期合同,試用期滿合格的,與用人單位簽訂正式聘用合同,不合格的,取消聘用資格。所有崗位最低服務期限為三年。

      3.聘用人員工資、福利待遇等與醫(yī)院現同類專業(yè)技術人員同工同酬待遇,試用期間執(zhí)行試用期工資標準,由崗位工資、績效工資構成,試用期滿合格,執(zhí)行轉正定級工資標準,由崗位工資、薪級工資、績效工資構成。錄用后按規(guī)定辦理養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險、住房公積金。

      4.聘用人員實行人事代理,其人事檔案關系存市人才交流中心,由市人才交流中心與聘用人員簽訂人事代理合同。

      5.聘用人員到達法定退休年齡,依法享受基本養(yǎng)老保險待遇,勞動合同終止。

      五、聯系方式

      1.聯系人:徐琦峰

      2.聯系電話:0795-7366876、19170728078

      六、注意事項

      應聘人員應確保通訊方式暢通,隨時關注本次招聘工作發(fā)布的有關信息。應聘人員因自身原因造成聯系不暢產生的任何后果,由應聘人員自行承擔。

      附件:1.2023年樟樹市公開招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術人員崗位表

      (掃描以下二維碼查看崗位表)(請點擊鏈接查看詳情)

      2.樟樹市公開招聘編外衛(wèi)生專業(yè)技術人員報名表

      (掃描以下二維碼查看報名表)(請點擊鏈接查看詳情)

      樟樹市人才發(fā)展有限公司

      2023年8月7日

      注:此教師招聘信息來源于網絡,若有變更、修改請以原發(fā)布者為準。

      來源鏈接:

      http://www.zhangshu.gov.cn/zssrmzf/gsgg07/202308/207ce9c0e40244dca8d02a6fc77c9d26.shtml

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