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2024年廣東省陽春市消防救援大隊事業單位招聘簡章
發布時間:2023-12-08 18:25:46 瀏覽:0為滿足陽春市經濟社會迅速發展對消防力量的日益需求,增強陽春市消防救援力量,我大隊結合實際,擬面向社會公開招聘合同制消防文員7名。為做好本次公開招聘工作,特制定本公告。
一、指導思想
堅持“公開、公平、競爭、擇優”的原則,堅持德才兼備的用人原則,選拔優秀人才。
二、招聘崗位及要求
(一)招聘崗位及福利待遇:
本次共招聘合同制消防文員7名。薪酬由基本工資、崗位補助、五險一金等組成。試用期過后年收入約6.6萬元(含社保和公積金)。
(二)報考人員應當具備以下基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法;
2.遵紀守法,具備良好的品行和職業道德,具有較強的組織紀律觀念,無違紀違法記錄;
3.年齡為20周歲以上(含),30周歲以下(含),年齡計算截止
4.全日制本科及以上學歷,取得學士以上學位,中文類、新聞類、法律類、建筑類專業人員,并取得C2以上駕駛證;
5.有一定的法律知識,能熟練運用各類辦公軟件,有扎實的材料寫作能力,有良好的溝通協調能力;
6.限男性。
(三)有下列情形之一的人員,不得聘用:
1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的;
2.近兩年內在廣東省機關事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;
3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;
4.在消防救援隊伍或政府專職消防隊工作期間曾存在違反紀律行為被所在單位列入“黑名單”的;
5.現在其他政府專職消防隊工作,仍存在聘用關系,未取得主管單位同意報考的;
6.歷次陽江市政府專職消防隊員招聘和國家綜合性消防消防救援隊伍消防員招錄入職培訓后非正當原因退出、政治考察或復查不合格、公示錄用未報到和體檢不合格的;
7.法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形
8.其他不適合從事消防文員工作的。
三、招聘程序
(一)報名
1.報名時間:
2.報名地點:陽春市消防救援大隊(陽江市陽春市河西街道蓮平南路222號陽春市消防救援大隊),聯系人:陳冬玲,聯系電話:0662-7610058。
3.報名材料:
應聘者按照公布的招聘條件和要求,報名時提供以下材料并攜帶原件到場核查:
(1)《陽春市消防救援大隊公開招聘政府專職消防隊員報名登記表》(如實填寫,“聲明欄”內簽名確認所有資料真實,相片欄貼個人近期正面免冠藍底1寸彩照);
(2)個人身份證復印件;
(3)戶口本復印件(個人欄和戶主欄復印在同一頁);
(4)學歷證書(畢業證書、學位證書)復印件;
(5)戶口所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明原件(可在微信“粵省事”小程序自行申請);
(6)婚姻情況(已婚者提供結婚證,未婚可不提供);
(7)近期正面免冠藍底1寸彩照4張;
(8)具有文藝、才藝等專長的可提供相關證書復印件;
以上提供的打印或復印件資料均為A4紙規格,所有證件、證明材料需攜帶原件到現場報名點核查真實性。
4.報名要求:
(1)報名必須使用有效期內的二代身份證;
(2)報名材料必須真實、準確。凡弄虛作假的,一經查實,立即取消報考資格或聘用資格;已經聘用的,予以辭退。
(二)資格審查
陽春市消防救援大隊負責報名材料收集和資格審核工作,對報名人員進行現場的資格初審。初審不通過的,通知應聘者初審不合格結果,或通知在規定期限補充資料。初審通過的,電話通知應聘者參加后續的現場體能測試、理論考試、面試及體檢等。
(三)考試
時間:(具體時間另行通知)
考試為綜合素質測試,采取依次參加體能測試、筆試、面試相結合的方式進行。
按照滿分100分計算,體能測試占50%、筆試占25%、面試占25%的比例構成應聘者的總成績(考試總成績=體能測試×50%+筆試×25%+面試×25%)。考試時間、地點根據招聘領導小組安排另行通知。
擬聘用對象按總成績分數高低錄取。因應聘者體檢、考察不及格、自愿放棄或在公示中發現影響聘用問題而導致擬聘用崗位出現空缺的,可依次遞補體檢或考察人選。
1.體能測試(滿分100分)
參考應急管理部《國家綜合性消防救援隊伍2023年消防員招錄體能測試項目及標準》男性考核標準,
體能測試實行量化評分,單項設最高分(25分),總成績最高100分,任一單項達不到最低標準的視為0分。體能測試成績合格分數線由陽春市消防救援大隊根據考試實際情況科學劃定。體能測試合格者方可參加筆試。
2.筆試(滿分100分)
筆試主要內容為消防救援基礎知識,包括單選題、多選題、判斷題等。筆試成績滿分100分,合格分為60分。
3.面試(滿分100分)
面試側重考察應聘者履行崗位職責應具備的素質與能力,滿分100分,合格分為60分。
(四)體檢
體檢人選根據招錄名額1:1按總成績從高分到低分的原則進行確定,由陽春市消防救援大隊組織到指定的醫院進行體格檢查,體檢費用由應聘者自付,具體時間另行通知。體檢標準參照《消防員職業健康標準》(GBZ221-2009)和有關規定執行。體檢不合格者不予聘用,所產生的空缺可按考試總成績排名依次等額遞補。
(五)政審
體檢合格人員進入政審環節,政審工作由陽春市消防救援大隊負責。
(六)聘用
1.聘用人員實行合同制管理。首次聘期1年(含試用期1個月,試用期間領取試用期工資)。試用期間,將由陽春市消防救援大隊統一對應聘者進行德、能、勤、績、廉等方面的考核,試用期滿,經考核合格的,正式聘用。考核不合格的,不予聘用。1年后,根據應聘者表現和本人意愿,決定是否續聘。
2.凡是體檢、政審不合格的、自動放棄聘用的,經考核領導小組綜合研判,可從報考同崗位未被聘用人員中按最高分的進行遞補。
3.對不能勝任工作、身體不適應所在工作崗位要求或違反《陽春市鄉鎮專職消防隊建設管理規定》的,依據相關規定解聘。
4.具體入職上崗時間以通知為準。
四、注意事項和要求
(一)本次招聘僅接受現場報名,應聘者務必按照規定時間和要求報名,逾期不再受理。
(二)體能測試、筆試、面試、體檢、政審等項目,應聘者必須提供個人二代身份證。
(三)應聘者須嚴格按照規定的時間、地點和程序參加資格審查以及筆試、面試和體檢,時間、地點另行通知(有關通知將會以群發信息或電話的方式進行通知,請報名者務必保持手機暢通,由于通訊不暢導致未能及時接收各環節招聘信息的,責任自負。)
(四)本次考試不指定考試培訓機構。
五、其他說明
本公告未盡事宜,由陽春市消防救援大隊負責解釋。
附件:1.報名登記表
陽春市消防救援大隊
注:此教師招聘信息來源于網絡,若有變更、修改請以原發布者為準。
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事業單位招聘信息標簽:廣東省陽春市消防救援大隊事業單位招聘 廣東省陽春市消防救援大隊考編 廣東省陽春市消防救援大隊公務員招聘