一、招聘團隊簡介及需求

武漢科技大學核磁共振與分子科學交叉研究院“多相流與固廢熱化學轉化”團隊主要從事化工與能源領域的反應性多相流、固體廢棄物分離及熱化學轉化、過程集成及強化等方面的模擬和實驗研究。核心研究方向如下：

1、反應性多相流（熱態流態化等反應性多相流系統的多尺度模擬（MD、CFD

等）與實驗（原位與非原位測量、反應器操作與設計等））；

2、固體廢棄物分離及熱化學轉化制備燃料（柴油、航空煤油等）、化學品（甲醇、烯烴等）和材料（金屬離子電池負極、超級電容器電極等）等；

3、過程集成及優化（流程模擬、系統集成、協同強化、構型強化、外場強化等）。現因團隊發展需要，急需招聘海內外人才及師資博士后多名。

二、招聘崗位及條件

招聘崗位：香濤學者學術帶頭人、香濤學者學術骨干、香濤青年百人（青年學術帶頭人、青年學術骨干）、青年后備人才、師資博士后，具體如下：

1、香濤學者學術帶頭人

基本申報條件：（1）在學術研究領域從事前瞻性、創新性研究，已取得學術同行認可的標志性研究成果，在研究領域內具有一定的學術影響力；（2）申報當年1月1日，原則上不超過40周歲（女性不超過42周歲）。

基本支持待遇：基本薪酬每年45萬元左右，享受業績獎勵績效，安家費70-160

萬元，科研資助經費60-160萬元，直聘教授（長聘崗）。

2、香濤學者學術骨干

基本申報條件：（1）在學術研究領域從事前瞻性、創新性研究，已取得學術同行認可的標志性研究成果，在研究領域內具有一定的學術影響力；（2）申報當年1月1日，原則上不超過40周歲。

基本支持待遇：基本薪酬每年30萬元左右，享受業績獎勵績效，安家費18-50

萬元，科研資助經費30-70萬元，直聘教授或副教授（長聘崗）。

3、香濤青年百人

基本申報條件：（1）擁有海內外知名高校、科研院所、企業博士學位或博士后科研經歷，已經取得較好的學術成果，其學術見解或者技術成果的獨創性和原創性較高；（2）申報當年1月1日，青年學術帶頭人原則上不超過38周歲，

青年學術骨干原則上不超過36周歲。

基本支持待遇：基本薪酬每年28-45萬元，享受業績獎勵績效，安家費18-130

萬元，科研資助經費30-160萬元，直聘教授或副教授（長聘崗）。

4、青年后備人才

基本申報條件：（1）擁有海內外知名高校、科研院所、企業博士學位或博士后科研經歷，已經取得一定的學術成果；（2）申報當年1月1日，原則上不

超過34周歲。

基本支持待遇：基本薪酬每年16-21萬元，享受業績獎勵績效，提供一定金額的安家費和科研資助經費，聘為準聘制講師（優秀者可聘為準聘制副教授）。5、師資博士后

基本申報條件：（1）獲得博士學位時間不超過3年，具備較強的科研能力，

取得較高水平的研究成果；（2）申報當年1月1日，原則上不超過32周歲。

基本支持待遇：支持三年，基本薪酬每年20-26萬元，享受業績獎勵績效，

住房補貼每月1800元，提供科研資助經費10-15萬元，考核達到要求后可申請轉準聘制教師或香濤青年百人。

三、應聘方式

應聘者請將個人詳細簡歷及其他支撐材料的電子版（主要包括個人基本信息、經歷背景、研究方向、主要學術成果及影響等）發送給羅老師郵箱：請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】，我們保證在收到應聘郵件一周內給與回復。

滿足申報條件、達成意向協議的，學校將優先推薦申報國家、地方各類人才項目，入選者納入“楚才卡”管理，持卡人在省內按照有關政策規定可享受出入境、落戶、金融、稅收優惠、醫療、養老等諸多高效便捷的專享服務。更多待遇保障可參考：https://mp.weixin.qq.com/s/ZpUdPaMqN7orvNQAd_wlEg。海外人才可參考：https://www.wust.edu.cn/info/1501/418642.htm。

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來源鏈接：

https://hxyhg.wust.edu.cn/info/1601/24212.htm 

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事業單位招聘信息標簽：武漢科技大學核磁共振與分子科學交叉研究院“多相流與固廢熱化學轉化”團隊招聘 武漢科技大學核磁共振與分子科學交叉研究院“多相流與固廢熱化學轉化”團隊博士后招聘 武