華潤(rùn)集團(tuán)成立于1938年，是國(guó)務(wù)院國(guó)資委直接監(jiān)管的國(guó)有重點(diǎn)骨干企業(yè)。華潤(rùn)以“引領(lǐng)商業(yè)進(jìn)步，共創(chuàng)美好生活”為使命，業(yè)務(wù)涵蓋大消費(fèi)、綜合能源、城市建設(shè)運(yùn)營(yíng)、大健康、產(chǎn)業(yè)金融、科技及新興產(chǎn)業(yè)6大領(lǐng)域。目前，華潤(rùn)零售、啤酒、燃?xì)狻⑸虡I(yè)地產(chǎn)、制藥和醫(yī)療等經(jīng)營(yíng)規(guī)模在全國(guó)位居前列，電力、水泥業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、經(jīng)營(yíng)效率在行業(yè)中表現(xiàn)突出，華潤(rùn)置地是中國(guó)內(nèi)地實(shí)力雄厚的綜合地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商之一，雪花、怡寶、華潤(rùn)萬(wàn)家、萬(wàn)象城、999、雙鶴、東阿阿膠、江中等是享譽(yù)全國(guó)的知名品牌。華潤(rùn)集團(tuán)在職員工37.1萬(wàn)人，位列2021年《財(cái)富》世界五百?gòu)?qiáng)第69位。

華潤(rùn)股份有限公司博士后工作站（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“華潤(rùn)集團(tuán)博士后工作站”）設(shè)立于2020年，具有聯(lián)合培養(yǎng)博士后資格。博士后工作站位于深圳市，旨在打造集團(tuán)高層次人才引進(jìn)和培用平臺(tái)，服務(wù)集團(tuán)戰(zhàn)略業(yè)務(wù)布局方向和前沿科技創(chuàng)新技術(shù)研究，推動(dòng)集團(tuán)“十四五”創(chuàng)新轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量發(fā)展。2022年面向海內(nèi)外招收博士后研究人員,歡迎符合條件的博士后研究人員加入。

一、招聘條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，無(wú)任何不良記錄。

2.獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年，或即將取得博士學(xué)位的博士研究生，身體健康，年齡在35周歲以下。

3.具有較強(qiáng)的研究能力和敬業(yè)精神，能夠誠(chéng)實(shí)守信、盡職盡責(zé)、高質(zhì)量地完成博士后研究工作；已在相應(yīng)方向上取得一定的學(xué)術(shù)成果，目前已取得顯著科研成果的申請(qǐng)者將予以優(yōu)先考慮。

4.具備全職在華潤(rùn)集團(tuán)從事博士后研究工作的條件。

二、研究方向與需求人數(shù)

1.宏觀經(jīng)濟(jì)政策領(lǐng)域（2人）：研究方向?yàn)槿A潤(rùn)國(guó)有資本投資公司運(yùn)營(yíng)模式研究，華潤(rùn)創(chuàng)建世界一流企業(yè)對(duì)標(biāo)研究，香港競(jìng)爭(zhēng)力國(guó)際比較研究等。

2.人力資源管理領(lǐng)域（2人）：研究方向?yàn)槿瞬艔?qiáng)國(guó)戰(zhàn)略背景下，國(guó)有企業(yè)高級(jí)管理人員選聘及激勵(lì)、職業(yè)經(jīng)理人制度研究，粵港澳大灣區(qū)人才流動(dòng)發(fā)展趨勢(shì)分析及企業(yè)人才管理應(yīng)對(duì)建議。

3.科技創(chuàng)新管理領(lǐng)域（1人）：研究方向?yàn)閲?guó)有企業(yè)科技成果評(píng)價(jià)轉(zhuǎn)化落地機(jī)制，重點(diǎn)研究多元化集團(tuán)企業(yè)開(kāi)展科技計(jì)劃項(xiàng)目創(chuàng)新管理、成果轉(zhuǎn)化模式研究、產(chǎn)業(yè)化評(píng)價(jià)機(jī)制研究。

4.食品科學(xué)領(lǐng)域（2人）：研究方向?yàn)樯锇l(fā)酵領(lǐng)域的關(guān)鍵技術(shù)（如酵母、乳酸菌等微生物菌株、風(fēng)味調(diào)控技術(shù)、原料性能、釀造技術(shù)）研究，或酒體和飲料風(fēng)味研究、原料風(fēng)味研究、風(fēng)味化學(xué)技術(shù)研究等。

5.地產(chǎn)領(lǐng)域（2人）：研究方向?yàn)閲@運(yùn)營(yíng)數(shù)字化、生產(chǎn)科技化、空間智慧化與數(shù)據(jù)資產(chǎn)化，研判應(yīng)重點(diǎn)布局的科技創(chuàng)新賽道，推動(dòng)BIM、智慧城市等重點(diǎn)領(lǐng)域的研究工作，幫助卡位地產(chǎn)科技關(guān)鍵技術(shù)，尋找新的業(yè)務(wù)增長(zhǎng)模式。

6.水泥領(lǐng)域（2人）：研究方向?yàn)楣杌a(chǎn)品研發(fā)，或玄武巖纖維產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與應(yīng)用研究。

7.醫(yī)藥領(lǐng)域（3人）：研究方向?yàn)槟[瘤領(lǐng)域系列雙特異性抗體開(kāi)發(fā)，或納米抗體開(kāi)發(fā)，或微生態(tài)制劑（益生菌、益生元、后生元）有效性評(píng)價(jià)研究及產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用。

8.醫(yī)學(xué)領(lǐng)域（2人）：研究方向?yàn)槟X腫瘤類(lèi)器官構(gòu)建和應(yīng)用研究，或膠質(zhì)瘤液體活檢研究。

9.化學(xué)材料領(lǐng)域（3人）：研究方向?yàn)樾滦透咝阅苌锘埘ゲ牧涎邪l(fā)，或循環(huán)降解型聚酯材料的開(kāi)發(fā)及應(yīng)用研究，或高性能纖維及先進(jìn)復(fù)合材料研究。

10.環(huán)保領(lǐng)域（2人）：研究方向?yàn)楣I(yè)水、市政污水處理關(guān)鍵技術(shù)研究，或固廢資源化系列技術(shù)研究。

11.智能設(shè)備及隱私計(jì)算領(lǐng)域（2人）：研究方向?yàn)樵O(shè)備智能運(yùn)維，或隱私計(jì)算算法性能研究及算法優(yōu)化的研究。

三、福利待遇

（一）公司薪酬與福利

提供具有市場(chǎng)崗位競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，入職后享受正式員工同等的福利待遇。

（二）博士后在站生活補(bǔ)助

1.錄取為華潤(rùn)博士后研究人員，符合條件人員可享受深圳市區(qū)政府補(bǔ)貼，集團(tuán)對(duì)符合條件人員的申請(qǐng)?zhí)峁﹨f(xié)助。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)以深圳市區(qū)政府公布的最新補(bǔ)貼政策為準(zhǔn)。

2.博士后出站留深，可申請(qǐng)深圳市博士后留深科研資助。博士后出站后留在集團(tuán)工作的，集團(tuán)對(duì)符合條件人員的申請(qǐng)?zhí)峁﹨f(xié)助。

四、申請(qǐng)材料

應(yīng)聘人員應(yīng)提交下列申請(qǐng)材料：

1.博士后申請(qǐng)表（請(qǐng)至下方二維碼進(jìn)行掃碼下載）；

二維碼（請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情）：http://www.sasac.gov.cn/n2588035/n2588325/n2588350/c24825184/part/24825195.jpg

2.身份證正反面掃描件；

3.博士研究生畢業(yè)證書(shū)和博士學(xué)位證書(shū)掃描件（或博士培養(yǎng)單位出具證明，進(jìn)站前能獲得博士學(xué)位）；

4.博士論文、兩篇代表作的電子版（應(yīng)屆畢業(yè)博士生可僅提交博士論文提綱）；

5.個(gè)人免冠證件照電子版；

6.其它能夠證明申請(qǐng)人科研能力的相關(guān)材料。

五、材料提交要求

請(qǐng)按以下要求將申報(bào)材料電子版發(fā)送至報(bào)名郵箱：

1.郵件主題：“XX大學(xué)/單位-XXX（姓名）報(bào)名華潤(rùn)集團(tuán)博士后+網(wǎng)”。

2.請(qǐng)將申報(bào)材料置于一個(gè)文件夾中，并將文件夾以“XXX（姓名）.rar”壓縮文件形式作為電子郵件附件提交。單個(gè)郵件附件應(yīng)小于20M，如附件大小超過(guò)20M，請(qǐng)分為多個(gè)郵件發(fā)送。

3.郵箱地址：crc_od_td@crc.com.hk。

4.時(shí)間安排：全年招聘，隨時(shí)接受簡(jiǎn)歷投遞。

5.通過(guò)材料審核的人員將予以電話通知，申請(qǐng)材料恕不退還。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：賴(lài)?yán)蠋煛埨蠋?/p>

聯(lián)系電話：0755-82668888-3014/3253

注：此教師招聘信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，若有變更、修改請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

http://www.sasac.gov.cn/n2588035/n2588325/n2588350/c24825184/content.html

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