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      2024年香港大學深圳醫(yī)院兒科部博士后、科研人員招聘簡章

      發(fā)布時間:2023-09-18 17:45:48 瀏覽:0

      根據(jù)香港大學深圳醫(yī)院兒科部陳志峰教授、張寶賢教授課題組的工作需要,現(xiàn)面向海內(nèi)外公開招聘博士后,歡迎感興趣的科研人員加入。

      一、導師簡介

      陳志峰教授,博士生導師,兒科部門主管。陳志峰教授的主要研究領(lǐng)域為兒童神經(jīng)源性細胞腫瘤和干細胞生物學,他是兒童實體瘤免疫治療領(lǐng)域的全球先驅(qū)之一,他從1999年開始對兒童神經(jīng)母細胞瘤進行單克隆抗體治療,于90年代開始對難治性腦腫瘤進行自體移植,并于2000年初開始對復(fù)發(fā)轉(zhuǎn)移性神經(jīng)母細胞瘤進行半相合移植,這些都是當時的先進療法,后來都被認為是治療這些疾病的有效手段。他已發(fā)表了超過300篇文章和10本書的章節(jié)。他在12本國際醫(yī)學和科學期刊擔任編輯,他被授予多項國際大獎包括國際神經(jīng)母細胞瘤研究學會,國際兒科腫瘤學會,亞洲兒科研究學會,澳大利亞政府奮進長官獎。他最近在國際學術(shù)團體的領(lǐng)導角色包括圣猶達-亞洲兒童骨髓移植協(xié)會的前任主席,神經(jīng)母母細胞瘤研究學會亞洲,澳洲和非洲區(qū)主席,和亞洲兒童血液腫瘤協(xié)會秘書等等,他也是許多國際和中國大學的名譽或客座教授。

      張寶賢教授,博士生導師。張寶賢教授是加拿大新生兒研究所(CNN)教授、香港大學兒科及青少年醫(yī)學學系名譽臨床教授。也是加拿大埃德蒙頓省阿爾伯塔省衛(wèi)生服務(wù)中心的一名在職新生兒專家,是阿爾伯塔大學兒科學、藥理學和外科教授。他從事新生兒缺氧-再氧損傷和新生兒轉(zhuǎn)歸的臨床和基礎(chǔ)科學研究。任新生兒學的部門主任,兒科和研究中心副主任窒息復(fù)蘇(CSAR),以及婦女和兒童健康研究所的成員,參與Mazankowski阿爾伯塔心臟研究所和心血管研究中心以及加拿大新生兒網(wǎng)絡(luò)的研究。他的研究得到加拿大衛(wèi)生研究院、加拿大心臟和中風基金會、歐盟委員會健康基金、拉爾達爾急性醫(yī)學基金會、阿爾伯塔醫(yī)學研究傳統(tǒng)基金會和斯托勒里兒童醫(yī)院基金會資助。2012年被美國科學信息研究所(Institute for science Information)評為新生兒研究Top 100研究學者。到目前為止,他在國際知名學術(shù)期刊發(fā)表200多篇學術(shù)文章,17個章節(jié)和250多篇同行評議的摘要,也是29個國際知名學術(shù)期刊擔任審稿人。

      二、招收人數(shù)及方向

      陳志峰教授課題組研究方向:(1人)

      1.人間充質(zhì)干細胞的生物學及應(yīng)用潛力

      2.探索治療神經(jīng)源性腫瘤的新藥物

      3.中藥免疫有效成分的分子機制研究

      4.免疫缺陷基因檢測

      張寶賢教授課題組研究方向:(1人)

      新生兒復(fù)蘇心血管生理學/藥理學的臨床和基礎(chǔ)機制研究,早期干預(yù)措施對危重新生兒的影響及長期的結(jié)果。包括以下幾個方面:

      1.超早產(chǎn)兒綜合、精準診療

      2.新生兒模擬培訓及師資培訓

      3.新生兒數(shù)據(jù)庫的及新生兒醫(yī)學信息研究

      4.母乳庫的建立及促進母乳喂養(yǎng)多學科協(xié)作

      三、申請人基本條件

      1.獲得臨床醫(yī)學、基礎(chǔ)醫(yī)學、公共衛(wèi)生、遺傳學等相關(guān)學科博士學位不超過3年,年齡35周歲以下;

      2.以第一作者發(fā)表本學科(專業(yè))SCI論文1篇及以上;

      3.具備較強的獨立科研能力,能獨立開展實驗,獨立承擔開展課題研究;

      4.具有良好的團隊合作精神,具有良好的學術(shù)態(tài)度和科研習慣;愿意承擔具有挑戰(zhàn)性課題;

      5.具備成功申請研究基金的往績優(yōu)先,有臨床經(jīng)驗者優(yōu)先;

      6.熱愛科研工作。

      四、博士后人員待遇

      1.博士后研究崗位納入醫(yī)院科研職系,作為醫(yī)院正式員工進行管理,享受醫(yī)院年度績效和科研績效,年度工資總額稅前約30萬元;

      2.在站期間,開題和中期考核合格者享受深圳市政府每人每年18萬元的博士后生活補貼;

      3. 醫(yī)院按規(guī)定繳納五險二金,提供住房補貼或申請公租房;

      4.出站博士后留深從事科研工作且與本市企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動(聘用)合同的,可獲得深圳市政府給予的30萬元科研資助。

      5."廣東省博士后人才引進計劃"對在境外獲得博士學位,且學校排名在世界前200(以上一年度THE、USNEWS、QS和ARWU排行榜為準)的在深博士后發(fā)放60萬元生活補貼(以省、市相關(guān)政府部門公布的最新政策為準)。出站后與廣東省用人單位簽訂工作協(xié)議或勞動合同并承諾在粵工作3年以上的博士后,廣東省財政給予每人40萬元住房補貼。

      注:以上政策調(diào)整以省、市政府相關(guān)部門公布的最新補貼政策為準。

      五、應(yīng)聘方式及材料遞交

      郵件投遞:rtd@hku-szh.org(郵件標題注明:應(yīng)聘博士后+研究方向+申請人姓名+高校人才網(wǎng))【快捷投遞:點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】

      應(yīng)聘材料應(yīng)包含:個人簡歷、成果證明(含論著、專利等科研成果)、未來研究興趣、兩位專家推薦信(其中一位為申請人的博士生指導教師)、博士畢業(yè)證書、博士學位證書、其他科研和工作能力證明材料。

      六、聯(lián)系與咨詢

      聯(lián)系人:謝老師,郵箱:rtd@hku-szh.org,電話:0755-86913333-8582。

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