因工作需要，山下湖鎮(zhèn)人民政府?dāng)M向社會(huì)公開(kāi)招聘編外用工3名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

普通輔助崗位1人；行政執(zhí)法輔助（城管執(zhí)法）崗位2人。

二、招聘對(duì)象、范圍和條件

1、性別不限，年齡要求在35周歲以下（1988年6月25日以后出生）；

2、具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷；

3、身體健康、品貌端正、政治思想素質(zhì)良好、勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、無(wú)違法亂紀(jì)行為或失信記錄。

三、招聘辦法和程序

本次招聘工作采取報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。

1.報(bào)名。本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶報(bào)名表、有效期內(nèi)本人身份證、戶口本（或戶籍證明）、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等相關(guān)證件原件及復(fù)印件各1份，于2023年7月3日（上午9：00—11:30；下午2:00—4:30）到諸暨市山下湖鎮(zhèn)人民政府（寶興路63號(hào)）1308黨建工作辦公室報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2.資格審查。同一職位資格審查通過(guò)人數(shù)不低于招聘計(jì)劃數(shù)的3倍，不足規(guī)定比例的,酌情核減或取消招聘計(jì)劃；資格審查將貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假、考試作弊等違紀(jì)違規(guī)行為的取消其報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。

3.筆試。應(yīng)聘人員須攜帶有效期內(nèi)本人身份證參加筆試，筆試滿分為100分。筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

4.面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按1∶3的比例確定入圍面試人選，人數(shù)不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者與所聘職位的崗位特點(diǎn)的適應(yīng)性以及分析判斷問(wèn)題能力和口頭表達(dá)能力等。面試滿分為100分，合格分為60分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試不合格者不列入體檢、考察對(duì)象。

5.體檢、考察。按筆試50%+面試50%確定總成績(jī)，在面試合格人員中根據(jù)總成績(jī)從高到低按1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象。體檢、考察按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由山下湖鎮(zhèn)政府組織實(shí)施，出現(xiàn)體檢或考察不合格或自愿放棄的，在面試合格人員中根據(jù)總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

6.公示。擬錄用人員進(jìn)行為期五天的公示，無(wú)異議者予以錄用。

7.聘用。招聘工作完成后，錄用人員試用期2個(gè)月，試用期滿后經(jīng)考核合格，將正式聘用，聘用方式采取勞務(wù)派遣形式，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同。工資發(fā)放按照諸暨市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、其他注意事項(xiàng)

聯(lián)系電話：0575-89075525

附件：諸暨市山下湖鎮(zhèn)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.docx

諸暨市山下湖鎮(zhèn)人民政府

2023年6月25日

注：此教師招聘信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，若有變更、修改請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

https://www.zhuji.gov.cn/art/2023/6/25/art_1405876_59106801.html

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