部門

招聘崗位

專業、學科

人數

招聘條件

其他條件

信息工程學院

計算機應用技術專業群專任教師

計算機科學與技術、信息與通信工程、軟件工程、數據科學與大數據技術、智能科學與技術等相關學科專業

2

博士研究生，年齡不超過45周歲。

有相關工作經驗或項目開發經驗者優先。

2

1.碩士研究生，年齡不超過35周歲。

2.有相關工作經驗，并具備以下條件之一者，學歷可放寬至本科，年齡不超過35周歲：①具有相關行業企業高級認證證書；②本人曾獲專業相關技能競賽省級一等獎及以上獎項；③指導學生獲專業相關技能競賽國家二等獎及以上獎項。

范蠡商學院

電子商務專業群專任教師

碩士為電子商務、國際經濟與貿易、商務英語、計算機等相關學科專業，博士為應用經濟學、新聞傳播學、管理科學與工程等相關學科專業

2

博士研究生，年齡不超過45周歲。

有商貿財經類等相關行業工作經驗者優先。

機電工程與交通學院

軌道交通專業群專任教師

交通運輸工程大類（城市軌道交通運營管理、交通信息工程及控制<軌道交通方向>、交通運輸<軌道交通方向>等）

1

1.碩士研究生及以上學歷。碩士年齡不超過35周歲，博士年齡不超過45周歲。

2.副高及以上職稱者、獲得或指導學生獲得城軌類技能競賽省賽一等獎及以上獎項者，學歷可放寬至本科，年齡不超過45周歲。

有軌道交通類企業工作經驗者優先。

交通運輸工程大類（軌道交通電氣與控制、軌道交通車輛工程、軌道交通控制工程等相關方向）

1

智能制造專業群專任教師

控制科學與工程、電氣工程、機械工程（自動化方向）等相關學科專業

1

博士研究生，年齡不超過45周歲。

1.有相關專業課程、教材建設經驗，主持過省級及以上項目者優先。

2.有相關工作經驗或項目開發經驗者優先。

控制科學與工程、電氣工程、機械工程等相關學科專業

2

1.碩士研究生，年齡不超過35周歲。

2.副高及以上職稱者，學歷可放寬至本科，年齡不超過45周歲。

3.全國技術能手、浙江杰出工匠、錢江技能大獎、省首席技師等榮譽稱號獲得者，學歷可放寬至本科，年齡不超過45周歲。

1.有相關專業課程、教材建設經驗，主持過省級及以上項目者優先。

2.獲得或指導學生獲得專業相關技能競賽省賽一等獎及以上獎項者優先。

3.有相關專業產品研發經驗者優先。

4.有相關專業國際交流工作經驗者優先。

建筑與設計藝術學院

現代住建專業群專任教師

建筑工程、土木工程、智能建造、人工智能、工程材料等相關學科專業

2

1.碩士研究生及以上學歷。碩士年齡不超過35周歲，博士年齡不超過45周歲。

2.副高及以上職稱者，學歷可放寬至本科，年齡不超過45周歲。

有相關工作經驗或研究經驗者優先。

實訓室管理員

土木工程等相關專業

1

碩士研究生，年齡不超過35周歲。有相關企業工作經驗者，學歷可放寬至本科。

醫學院

健康醫養專業群專任教師

護理學

1

1.碩士研究生及以上學歷。碩士年齡不超過35周歲，博士年齡不超過45周歲。

2.副高及以上職稱者，學歷可放寬至本科，年齡不超過45周歲。

1.有臨床一線工作經驗者優先。

2.有主持省級及以上教育教學改革研究項目經歷者優先。

3.獲得或指導學生獲得專業相關技能競賽省賽一等獎及以上獎項者優先。

基礎醫學

1

馬克思主義學院

思政專任教師

思想政治教育、馬克思主義理論等相關學科專業

2

1.中共黨員，碩士研究生及以上學歷。碩士年齡不超過35周歲，博士年齡不超過45周歲。

2.中共黨員，副高及以上職稱者，學歷可放寬至本科，年齡不超過45周歲。

陽明學院

書畫藝術（書法）專任教師

漢語言文字學、藝術學、美術學、書法學、美術（書法篆刻史論、書法篆刻創作、書畫鑒定與修復、文物保護與修復）

1

碩士研究生及以上學歷。碩士年齡不超過35周歲，博士年齡不超過45周歲。

具有裝裱修復、篆刻、金石傳拓等技能或專業背景者優先。

發展處

科員

數學、法學、機械工程、電氣工程、電子信息工程、計算機科學與技術、教育學等相關學科專業

1

1.碩士研究生，年齡不超過35周歲。

2.有校企合作相關工作經驗者，學歷可放寬至本科，年齡不超過40周歲。

有省級及以上相關項目申報經驗者優先。

行政科員

教育學、管理學、中文等相關學科專業

2

1.碩士研究生，年齡不超過35周歲。有較強的文字能力和政策研究能力。

2.特別優秀者，年齡可放寬至40周歲。

有3年以上文字工作經驗者優先。

合計

22

部門

招聘崗位

專業、學科

人數

招聘條件

信息工程學院

專任教師

計算機科學與技術

15

1.身心健康、思想開明，樂于團隊建設，具有帶教年輕教師的水平和能力。

2.副教授及以上職稱。

3.有主持學科、專業建設或省部級及以上科研項目經歷和業績。

4.有團隊建設或培養年輕教師的經驗和業績。

5.年齡不超過63周歲。

6.應聘思政學科須為中共黨員。

信息與通信工程（控制科學與工程）

范蠡商學院

專任教師

經濟學

電子商務

機電工程與交通學院

專任教師

自動化類

軌道交通

建筑與設計藝術學院

專任教師

土木工程

設計學

醫學院

專任教師

中醫學

中藥學

護理學

助產學

陽明學院

專任教師

學前教育學、教育學

馬克思主義學院

專任教師

馬克思主義理論、政治學

合計

15

薪資待遇

科研啟動經費

購房補貼

過渡期租房補貼

安家

補貼

人文社科類

自然科學類

正高、副高

一人一議

最高8萬元

最高15萬元

1.享受50-60萬元房票補貼。

2.為符合條件者低價提供校內130㎡左右人才公寓一套。

正高：享受3萬元/年租房補貼或校內過渡性住房。

博士、副高：享受1.5萬元/年租房補貼或校內過渡性低租金住房。

10-12

萬元

博士

基礎薪資20萬元起

碩士和其他人才

按學校政策定薪，特別優秀者或特別緊缺者可另議。

符合條件者：

1.可享受紹興市人才政策；

2.學校低價提供校內130㎡左右人才公寓一套；

3.可申請校內過渡性低租金住房。

備注：

1.薪資構成=基礎薪資+競爭性收入+服務性收入

基礎薪資：按照學校薪資制度，根據應聘者教育背景、職稱情況、工作資歷、崗位等核定。

競爭性收入：根據個人教育教學和科研業績確定，上不封頂。

服務性收入：根據學校、所在單位（部門）、個人社會服務業績確定，上不封頂。

2.社會保障（五險二金）：按照相關政策繳納社保（含年金）、繳納住房公積金。

3.上述三類補貼中含紹興市人才政策待遇，待遇申領須符合紹興市人才政策相關規定。其中租房補貼與購房補貼不重復享受，申領購房補貼須扣除已享受的租房補貼。享受政府和學校人才待遇的對象工作服務期和違約條款按紹興市人才政策和學校政策執行。

4.退休返聘教授、副教授薪資待遇一人一議。