歡迎訪問事業(yè)單位招聘網(wǎng)!請記住本站網(wǎng)址: www.352aqs.cn

      事業(yè)單位招聘網(wǎng) ---7x24小時滾動更新最新事業(yè)單位招聘信息(耘團科技)

      事業(yè)單位招聘網(wǎng) ---7x24小時滾動更新最新事業(yè)單位招聘信息(耘團科技)

      發(fā)布信息
      城市切換
      事業(yè)單位招聘網(wǎng) 城市切換

      首頁 > 紹興事業(yè)單位招聘

      2023年中共紹興市越城區(qū)委黨校(浙江)高校教師招聘簡章

      發(fā)布時間:2023-07-28 17:33:23 瀏覽:0

      一、學校簡介

      浙江省紹興市越城區(qū)地處杭州灣南岸,寧紹平原西部,會稽山北麓,是紹興市政治、文化中心,是紹興市中心城區(qū),市委市政府所在地,有2500多年建城史,被譽為“沒有圍墻的博物館”。境內交通發(fā)達,區(qū)位優(yōu)勢明顯,乘高鐵20分鐘到杭州、1小時15分鐘到上海;汽車30分鐘到蕭山國際機場、40分鐘到杭州、2個小時到上海。

      中共紹興市越城區(qū)委黨校為區(qū)委直屬的財政全額補助正科級事業(yè)單位,是區(qū)委區(qū)政府哲學社會科學研究機構和重要智庫,是負責培訓黨政領導干部、國家公務員和進行黨的思想理論建設的重要部門。校內建有設施完備的報告廳、研討室、圖書室、活動室、黨性教育基地等學術場所和部分生活設施,擁有正高級專業(yè)技術崗位,是一所富有生機、充滿活力的新興紅色學府。

      二、引進專業(yè)與人數(shù)

      崗位類別

      人員類別

      招聘人數(shù)

      專業(yè)要求

      崗位職責

      其他要求

      專業(yè)教研人員

      財政全額補助事業(yè)編制

      2

      哲學類、經(jīng)濟學類、政治學類、社會學類、法學類、公共管理學類、馬克思主義理論類、黨史黨建類及其他相近相似專業(yè)。

      1.熟悉中國特色社會主義理論,開展黨的路線、方針、政策的宣傳。

      2.根據(jù)教學要求及所學專業(yè),做好備課、授課工作。

      3.根據(jù)不同班次的辦學要求,做好教學管理工作。

      4.積極開展科研咨政工作,完成各類課題及調研。

      5.參加學術交流、業(yè)務進修,接受業(yè)務能力考核。

      6.配合做好黨校行政管理工作。

      1.普通高校2023年畢業(yè)的碩士研究生(含視同應屆);或具有博士學位的研究生;或具有一定工作經(jīng)驗的黨校或高校教師序列副高級以上專業(yè)技術職稱,且近一年仍在相應教研崗位的人員,以上三類人員滿足一項即可報考。2.最低服務年限3年;博士學位及副高級及以上職稱人員享受人才政策的,最低服務期限5年。

      注:本表所列專業(yè)、學歷、學位、職稱及工作經(jīng)歷需保持一致。

      三、基本條件與資格要求

      (一)招聘對象的基本條件:

      1.具有中華人民共和國國籍,有較高的政治思想素質,擁護黨的路線、方針、政策。

      2.具有良好的社會公德和職業(yè)道德,遵紀守法,品行端正,身體健康,熱愛黨校事業(yè),無違法犯罪記錄及其他不得被聘用為事業(yè)單位工作人員情形。

      3.身心健康,符合國家規(guī)定的體檢標準。

      (二)資格要求:

      1.具有相應的專業(yè)知識和能力水平,符合招聘崗位所需的專業(yè)和學歷學位等要求,具有國家承認的國民教育系列學歷(以中國高等教育學生信息網(wǎng)查詢情況為準),國(境)外學歷需經(jīng)教育部中國留學服務中心認證,且須在2023930日前提供相應招聘崗位所需的學歷學位證書,國(境)外畢業(yè)的須在2023930日前提供國家教育部中國留學服務中心出具的學歷、學位認證證書。

      2.“普通高校2023年度碩士畢業(yè)生”是指國內普通高校2023年當年研究生畢業(yè)并取得碩士學位證書(以中國高等教育學生信息網(wǎng)查詢情況為準)的人員,符合條件的國(境)外留學人員在2023年當年研究生畢業(yè)取得碩士學位證書并獲得教育部留學服務中心的相應學歷學位認證書的,視同國內普通高校2023年度碩士畢業(yè)生(以上情況需同時滿足資格要求第1條)。2021年、2022年國內普通高校碩士畢業(yè)生,或同期畢業(yè)并已取得研究生學歷碩士學位認證書的留學人員(含中外合作辦學畢業(yè)生),以及按國家政策規(guī)定可以享受應屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員,可按“普通高校2023年度碩士畢業(yè)生”身份應聘。

      3.碩士研究生年齡在35周歲及以下(即1987724日及以后出生);博士研究生及副高級(及以上)職稱人員在40周歲及以下(即1982724日及以后出生)。

      4.性別、戶籍不限。

      5.現(xiàn)役軍人不得報考;正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀博士研究生的不能以原已取得的學歷、學位證書報考。

      四、招聘程序

      招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取公開報名、科研成果評估、資格復審、面試、體檢和考察、公示和聘用的辦法進行。

      (一)報名

      1.報名時間

      20237258:3082317:30(工作時間內)。

      2.報名方式

      應聘人員通過網(wǎng)上報名渠道,將相關報名材料原件掃描件或照片發(fā)送至郵箱:410834179@qq.com,郵件標題注明:應聘崗位+本人姓名+高校人才網(wǎng)(郵件發(fā)送后請電話聯(lián)系確認接收情況,聯(lián)系電話:0575-88320265)。

      報名材料包括:

      1)報名登記表(見附件),包括word電子版及本人簽字承諾真實性的PDF版。

      2)學歷、學位證書(含學信網(wǎng)的教育部學歷證書電子注冊備案表)。2023年畢業(yè)的研究生尚未取得畢業(yè)學歷、學位證書的,須提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,因學校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的,須提供書面說明)。

      3)報名登記表中所填反映個人學術水平的印證材料,近三年內發(fā)表的文章、著作、結項課題、決策咨詢、論文及課題獲獎情況證明、及其他相關科研成果證明材料。論文(著作)包括封面頁、目錄頁(有署名)、論文內容;課題包括結題證書(結項通知書),或立項通知書/委托書/文件/公告等;獎項包括獲獎證書/獲獎通知/獲獎公告等;決策咨詢包括領導決策參閱第一頁(領導批示、題目)、末尾頁(執(zhí)筆者署名),所有證明材料同時附上目錄清單。

      4)本人身份證正反面復印件。

      5)本人近期一寸正面免冠電子照片。

      6)副高級及以上報名人員還需提供職稱資格證書及相應工作經(jīng)歷證明。

      (二)資格初審

      我校根據(jù)招聘要求對應聘人員進行資格條件審查和確認。報名材料若存在虛假情況或不符合報名條件的,取消考試資格。報名人數(shù)不足計劃招聘數(shù)3倍的,由校務委員會集體研究決定是否核減或取消招聘計劃,并報越城區(qū)組織人事部門審核。

      (三)科研成果評估

      對于通過資格條件初審的人員,將委托第三方進行科研成果評估,按照報名人員提交的有效科研成果進行賦分,并根據(jù)第一名得分折算成百分制(即總分最高者為100分,其余人員按照與最高分的分值比例依次折算),根據(jù)折算分高低排名,崗位得分前10名考生進入面試(不足10人按實際人數(shù)進入,第10名同分者一同進入)。

      (四)資格復審

      對進入面試人員報名資格進行復審,報名人員需提供報名材料相應原件,復審不通過的取消入圍面試資格,按照通過資格條件初審人員的科研成果得分從高到低依次進行遞補。

      (五)面試

      面試包括試講和結構化面試。著重考核入圍人員的崗位素質、學科能力和崗位實踐能力。總分100分。面試要求、時間、地點另行通知。報考人員未準時參加或不能提供有效證件證明的,視作放棄考試。面試未達到60分的,不得進入下一環(huán)節(jié)。

      面試完畢,根據(jù)科研成果評估、面試等環(huán)節(jié)成績,計算考試總成績,總成績=科研成果評估20%+面試80%。根據(jù)高分到低分進行排序,按招聘計劃1:1的比例確定入圍體檢人員名單,總成績并列的,以面試得分高者入圍。

      (六)體檢和考察

      體檢由我校統(tǒng)一組織。體檢對象根據(jù)總成績從高到低的排序,按招聘計劃1:1的比例確定。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號)相關規(guī)定執(zhí)行,費用由應聘人員自理。

      對體檢合格的應聘人員由招聘單位參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》進行考察。考察不合格的,不予聘用。體檢、考察時間另行通知。

      在體檢或考察中放棄或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的缺額,是否遞補由校務委員會集體討論通過并經(jīng)派駐紀檢監(jiān)察組聯(lián)審決定,如決定遞補在該崗位面試合格的應聘人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

      (七)公示和聘用

      考察合格人員確定為擬聘用對象,在越城區(qū)人民政府網(wǎng)進行為期7個工作日的公示,公示無異議的,報越城區(qū)人社局審核,辦理相關聘用手續(xù)。對有問題反映的一時難以查實的,將暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用;對反映有影響聘用問題查有實據(jù)的,不予聘用,由此產(chǎn)生的缺額是否遞補由校務委員會集體討論通過并經(jīng)派駐紀檢監(jiān)察組聯(lián)審決定,如決定遞補在該崗位面試合格的應聘人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

      應聘人員未能在2023930日前取得相應學歷、學位資格證書或教育部留學服務中心的學歷學位認證書的,將取消聘用。在職人員在規(guī)定時間內與原單位協(xié)商不成,無法辦理人事關系轉移的,我校不保留聘用資格。由此產(chǎn)生的缺額不再遞補。

      五、優(yōu)惠政策

      應聘人員符合越城區(qū)高層次人才引進政策規(guī)定的,可享受我區(qū)高層次人才引進政策。

      1.市外全職引進的具有全日制博士學歷學位的人才來越工作后給予12萬元安家補貼、50萬元房票.

      2.市外全職引進的40周歲以下浙江省內副高級專業(yè)技術人才首次來越工作后給與9萬元安家補貼、50萬元房票.

      具體人才政策以《關于印發(fā)關于進一步促進經(jīng)濟高質量發(fā)展的若干意見等十個政策的通知》(越政辦發(fā)[2023]1號)為準。

      六、其他事項

      本次招聘過程中的相關信息在紹興市越城區(qū)人民政府網(wǎng)站、越城發(fā)布微信公眾號、越城人社微信公眾號、中共紹興市越城區(qū)委黨校微信公眾號等媒體公布,請各位考生及時登錄查詢。

      本公告未盡事宜,由中共紹興市越城區(qū)委黨校負責解釋。

      報名咨詢電話:余老師0575-88320265

      招聘工作接受越城區(qū)人力社保局、派駐紀檢監(jiān)察組監(jiān)督,監(jiān)督舉報電話:0575-886112010575-88371135

      附件:中共紹興市越城區(qū)委黨校公開招聘專業(yè)技術人員報名登記表[附件下載]

      中共紹興市越城區(qū)委黨校

      2023724

      注:此教師招聘信息來源于網(wǎng)絡,若有變更、修改請以原發(fā)布者為準。

      來源鏈接:

      http://www.sxyc.gov.cn/art/2023/7/25/art_1229446491_4071126.html

      事業(yè)單位招聘信息標簽:中共紹興市越城區(qū)委黨校(浙江)高校教師招聘 中共紹興市越城區(qū)委黨校(浙江)教師招聘 中共紹興市越城區(qū)委黨校(浙江)科研人員招聘 中共紹興市越城區(qū)委黨校(浙江)人