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      2024年廣東松山職業技術學院博士后、科研人員招聘簡章

      發布時間:2023-09-26 10:11:19 瀏覽:0

      廣東松山職業技術學院是由廣東省人民政府舉辦、廣東省教育廳直屬管理的全日制公辦普通高等職業院校,創辦于1976年,是全省高職院校中舉辦高等教育歷史最悠久的院校之一。2021年5月經廣東省人力資源和社會保障廳批準,設立“廣東省博士工作站”。現設電氣工程學院、機械工程學院、計算機與信息工程學院、經濟管理學院、外語商務學院、公共課教學部、馬克思主義學院、繼續教育學院、創新創業學院共9個教學機構,46個專業?,F有電子信息工程技術、電子商務、數控技術、大數據技術等4個廣東省高職院校高水平專業群。學生規模達20000余人,現有兩個校區:曲江校區位于廣東省韶關市曲江區曹溪路188號;湞江校區位于廣東省韶關市湞江區獅塘路66號。值此學校發展之際,誠邀優秀人才,共襄發展大計。

      一、引進基本條件

      1.遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的職業道德和敬業精神。

      2.專業研究方向和開設的課程為學校學科建設與發展所急需。

      3.具有與應聘崗位相應的專業技術水平和學術水平。

      4.身體健康,能按照崗位職責要求完成相關工作。

      5.有海外學習或工作經歷的人才優先。

      二、崗位需求、薪酬待遇

      人才

      層次

      學歷、職稱、年齡要求

      A崗人員

      B崗人員

      引進待遇

      安家補助費

      (稅前)

      科研啟動費

      第一層次

      1.具有博士研究生學歷學位及正高級專業技術資格;

      2.年齡一般不超過50周歲。

      1.工資福利等按國家、省及學校相關政策執行;

      1.年薪不低于50萬元(稅前);

      2.購買“五險一金”。

      不低于90萬元

      20萬元

      第二層次

      1.具有博士研究生學歷學位及副高級專業技術資格;

      2.年齡一般不超過45周歲。

      1.工資福利等按國家、省及學校相關政策執行;

      1.年薪不低于40萬元(稅前);

      2.購買“五險一金”。

      不低于60萬元

      10萬元

      第三層次

      1.具有博士研究生學歷學位人員;

      2.年齡一般不超過40周歲。

      1.工資福利等按國家、省及學校相關政策執行;

      2.給予享受3年專業技術七級待遇。

      1.年薪不低于30萬元(稅前);

      2.購買“五險一金”。

      不低于40萬元

      10萬元

      三、其他說明

      1.A崗聘用人員為廣東省事業編制,按規定簽訂聘用合同;B崗聘用人員為不納入事業編制管理人員,按規定簽訂勞動合同。

      2.凡符合學校北江學者崗位計劃條件者,可同時申請聘用并享受相關政策。

      3.安家補助費、科研啟動費、解決配偶工作(限第一層次和第二層次人員)等采用“一人一策”具體面議。

      4.免費提供人才過渡房一套(不超過三年);如未住學校提供的過渡房,可按學校規定享受租房補貼(不超過三年)。

      5.凡符合《韶關新時代“百團千才萬匠”人才工程實施意見》(韶委人才[2021]1號)等條件者,均可申請享受相關政策待遇,同時享受廣東省相關人才引進政策。

      四、應聘方式

      1.學校常年接受報名,隨時組織考核。

      2.報名方式:

      登陸學校主頁—人才招聘進行報名,招聘系統網址:http://hrm.gdsspt.cn:88/recruit/desktop/index.do【快捷投遞:點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】

      3.資格審查

      提供的相關材料須真實有效,如有弄虛作假者,取消應聘資格。

      五、招聘工作咨詢電話

      0751-6502208 人力資源部 張老師、黃老師(來電時請說明是在高校人才網看到的信息)

      事業單位招聘信息標簽:廣東松山職業技術學院招聘 廣東松山職業技術學院博士后招聘 廣東松山職業技術學院科研人員招聘 廣東松山職業技術學院高校人才招聘