一、單位簡介

中共江西省委黨校（江西行政學院）是中共江西省委、江西省人民政府直屬正廳級事業單位，是江西省委的重要部門，是培訓全省各級領導干部的主渠道，是黨的思想理論建設的重要陣地，是黨和國家哲學社會科學研究機構和重要智庫，承擔著干部培訓、思想引領、理論建設、決策咨詢的重要職能。

中共江西省委黨校創辦于1950年4月，江西行政學院始建于1981年12月，2001年8月1日校院合并，實行“二合一”辦學體制。校（院）現為一校六區辦學格局，其中主校區等五個校區位于江西省省會南昌，另有井岡山校區（江西干部學院）位于革命圣地井岡山。校（院）內設教學研究部門有哲學、經濟學、科學社會主義（政治學）、中共黨史和黨的建設、法學、公共管理學、工商管理學（經濟管理）、文化與科技、領導力拓展、群團理論10個教研部和江西經濟社會發展戰略研究所、馬克思主義研究院（中國特色社會主義理論研究所）等2個科研所。我校（院）為江西基層黨建協同創新中心的日常辦公機構，也是江西省首批新型智庫試點單位。辦有公開刊物《求實》《地方治理研究》，內部刊物《江西黨校》報、《領導論壇》。其中，《求實》入選南京大學CSSCI來源期刊、北京大學中文核心期刊、中國社科院中國人文社會科學AMI核心期刊、武漢大學RCCSE中國核心學術期刊、中信所中國科技核心期刊、中國人民大學“復印報刊資料”重要轉載來源期刊，被評為全國高校精品社科期刊、華東地區優秀期刊等。《地方治理研究》入選為CSSCI擴展版來源期刊、中國人文社會科學AMI核心期刊、RCCSE中國核心學術期刊、“復印報刊資料”重要轉載來源期刊，被評為全國高校優秀社科期刊等。

校（院）實行以領導干部和公務員培訓為主，以在職研究生教育、干部在線教育和繼續教育、省內外合作培訓、國際合作培訓等為輔的“一主多輔”培訓格局。開設有市廳級領導干部進修班、縣處級領導干部進修班、中青年干部培訓班、鄉鎮（街道）黨（工）委書記進修班、鄉鎮長（街辦主任）培訓班（示范班）、“習近平新時代中國特色社會主義思想”理論研修班、黨校行政學院系統師資培訓班、高校處級干部培訓班、工青婦系統干部專業化能力培訓班等主體班次，年培訓規模約2000余人。開設有10個專業的在職研究生班，每年面向全省黨政干部招收學員800余人。同時，配合全省中心工作，每年承辦各類專題研討班和對外合作培訓，培訓學員逾萬人。江西干部網絡學院可供全省56余萬干部參加學習。

我校（院）始終秉持“為黨育才，為黨獻策”的黨校初心，大力推進人才強校戰略，致力于打造一流師資隊伍，現面向國內外誠招英才。

二、招聘數量及相關條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法和法律法規，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度，品行端正，遵紀守法。

3.政治立場堅定，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

4.忠誠和熱愛黨的干部教育事業，具有良好的品行和職業道德，較強的責任心、服務意識和團隊合作精神。

5.符合招聘公告中年齡、專業要求，畢業前取得相應的學歷、學位證書。

6.身體健康。

7.具有下列情形之一的人員不得報考：

（1）因犯罪受過刑事處罰的；

（2）曾被開除黨籍、公職的；

（3）曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的；

（4）被依法列入失信聯合懲戒對象名單的；

（5）曾有學術不端等不良行為的；

（6）在校期間受過院系級以上單位處分的；

（7）聘用后構成回避關系的；

（8）法律法規規定不得報考的其他情形的。

（二）招聘崗位、人數和相關條件

1.教學科研骨干

計劃引進5人，重點招聘具有博士研究生學歷學位、副高級以上職稱,教學科研能力突出，在省內外有一定學術影響的優秀人才。招聘專業為哲學（01）、經濟學（02）、法學（0301）、政治學（0302）、社會學（0303）、馬克思主義理論（0305）、心理學（0402）、新聞傳播學（0503）、中國史（0602）、安全科學與工程（0837）、管理學（12）專業；年齡要求在40周歲以下（1983年12月1日后出生，業績特別優秀的可放寬至45周歲以下，即1978年12月1日后出生）,還應同時滿足以下條件中至少2項：（1）近5年來主持完成過國家哲學社會科學規劃項目1項或省部級課題3項及以上；（2）近5年來在本專業權威期刊發表學術論文2篇以上；（3）近5年來獨立獲得過省部級以上優秀科研成果二等獎1項或三等獎2項及以上；（4）全省有突出貢獻專家、享受省政府特殊津貼專家或列入省部級人才工程培養對象。

2.博士專職教研人員

計劃引進22人，重點招聘具有一定教學科研能力的博士研究生。招聘專業為哲學（01）、經濟學（02）、法學（0301）、政治學（0302）、社會學（0303）、馬克思主義理論（0305）、心理學（0402）、新聞傳播學（0503）、中國史（0602）、安全科學與工程（0837）、管理學（12）專業；博士年齡在35周歲以下（1988年12月1日后出生）。

三、報名辦法和資格審查

1.報名時間：公告發布之日至2024年12月31日。

2.申請材料（發送到招聘郵箱）：

（1）《中共江西省委黨校（江西行政學院）2024年高層次人才公開招聘報名表》（見附件，務必填寫完全）

（2）主要學術成就：近五年發表的論著目錄、獲獎情況及代表性論文掃描件（電子版）；

（3）近期免冠證件照、全身照各1張（電子版）；

（4）學歷學位、職稱材料：最高學位和學歷證書及任現職證明或畢業生推薦表（電子版）。

3.聯系方式

聯系人：徐老師（15879767712）；張老師（17879814071）

辦公電話：0791-86858037；0791-86858888

郵箱：jxdxzzrsc@163.com（郵件主題請注明：擬應聘崗位和專業、畢業院校、姓名、學歷、高校人才網，例如：應聘專職教研人員哲學專業+××大學+王某某博士+高校人才網；上述申請材料以附件形式發送）

通訊地址：江西省南昌市紅谷灘新區龍虎山大道1866號

4.資格審查需攜帶以下材料:中共江西省委黨校（江西行政學院）2024年高層次人才公開招聘報名表（本人簽名）、身份證、學歷證書、學位證書和崗位要求的其他相關證書、證明原件和復印件。時間另行通知。

四、考核

考核方式為試講（面試），具體時間、地點另行通知。

五、體檢、考察和錄用

1.體檢：根據考核成績確定體檢人員。在指定的衛生機構體檢，參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。

2.考察：體檢合格者列入考察。組織人事處會同用人部門組成考察組，對考察人選進行全面考察。考察突出政治標準，重點考察思想政治表現、道德品行、學習和工作表現、能力素質、崗位匹配度等。

3.體檢合格者列入考察，校（院）委會根據考核、體檢和考察情況擇優確定擬聘人員，并予以公示。

4.錄用：經公示期不影響聘用的擬聘用人選，按有關規定備案后辦理聘用和入編手續。公開招聘人員實行試用期制度，試用期按照國家有關規定執行。

六、聘期待遇

校（院）高度重視高層次人才的引進、培養和使用，優化各項培養措施，努力搭建發展平臺，提供各種優惠待遇，積極創造良好用人環境，促進優秀人才成長發展。

（一）教學科研骨干聘期6年，待遇為：校（院）提供安家費50萬（稅前）、工作筆記本電腦、安排過渡性單身宿舍等優惠政策。

（二）博士專職教研人員聘期6年，待遇為：校（院）提供安家費22萬（稅前）、工作筆記本電腦、安排過渡性單身宿舍等優惠政策。

（三）博士高層次人才還享受以下優惠政策：1.每年業績考核合格者，校（院）授予年度“求實學者”稱號，并享受該年度“求實學者”崗位津貼1.2萬元；2.出版學術專著符合校（院）科研資助條件的，校（院）予以90%以上資助。

（四）教學科研業績特別突出者，待遇實行一人一議。

此外，符合條件者可享受南昌市人才政策：在2023年10月24日之后來贛工作的全日制博士研究生給予每人生活補貼10萬元。具體政策參見《南昌新“人才10條”》及相關規定。

中共江西省委黨校（江西行政學院）熱誠歡迎您加盟！

附件：1.中共江西省委黨校（江西行政學院）2024年高層次人才招聘崗位分布表.xls

2.中共江西省委黨校（江西行政學院）2024年高層次人才公開招聘報名表.xls

注：此教師招聘信息來源于網絡，若有變更、修改請以原發布者為準。

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