洛陽市外事服務中心為中共洛陽市委外事工作委員會辦公室所屬公益一類財政全供正科級事業單位，掛洛陽市人民對外友好協會秘書處牌子。主要職責是：貫徹執行國家外交政策和省市外事工作有關政策法規，推動我市國際合作，建立交流機制，搭建合作平臺，促進經濟、科技、人才等領域務實合作，配合開展我市同國外建立和發展友好城市關系工作；參與中國友協、省友協開展的有關活動，完成中國友協、省友協委托或交辦的各項事務，支持、配合和參與其他省、市友協開展的對外友好交流活動；促進我市民間對外友好交流工作，發展國際民間友好力量，同世界各國對華友好組織、社會團體和各界人士開展互訪，發展友好合作關系。倡議和主辦研討會，洽談會、論壇等交流活動；協助開展國際友好城市間經濟、貿易、社會、文化、科技、教育、體育等方面的合作和人才、學術交流工作。

為加強外事工作相關人才建設，根據《洛陽市市直事業單位引進高層次人才和急需短缺人才“綠色通道”操作辦法（試行）》（洛人社[2022]54號）文件要求，結合我單位實際，擬面向社會公開引進急需短缺專業碩士研究生?，F公告如下：

一、組織領導

本次招聘由用人單位洛陽市外事服務中心具體組織實施，主管部門中共洛陽市委外事工作委員會辦公室對招聘過程進行監督指導。

二、招聘方式

采取面試與考察等相結合的方式進行，有關程序按照《河南省事業單位公開招聘工作規程》執行。

三、招聘計劃和職位

本次共計劃引進急需短缺專業碩士研究生1名，具體崗位要求、條件和人數詳見《2023年洛陽市外事服務中心引進急需短缺專業碩士研究生職位表》（附件1）。

四、招聘對象和條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法；

3.具有良好的思想政治素質，擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，誠實守信，品行端正；

4.熱愛外事事業，有較強的事業心和責任感；

5.具有勝任應聘崗位需要的相關專業知識和工作能力；

6.具備正常履行崗位職責的身體條件，具備健全的人格和良好的心理素質。

（二）有下列情形之一者不得報名應聘

1.現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員；

2.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

4.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員；

5.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

（三）年齡要求

截止2023年1月1日，碩士研究生年齡在35周歲及以下（1988年1月1日以后出生），博士年齡可放寬至40周歲及以下（1983年1月1日以后出生）。

（四）專業及學歷學位要求

具有招聘職位所要求的碩士研究生及以上學歷并取得相應學位。2017年起由國家統一下達招生計劃的非全日制碩士研究生學歷、學位證書，同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。通過俄語專業八級考試，并持有俄語口譯三級以上證書。

五、信息發布和公示

招聘公告在中國·河南招才引智創新發展大會官網（https://www.zghnrc.gov.cn/）首頁“招聘信息”欄目、洛陽市人民政府外事辦公室網站（http://www.lywqb.gov.cn/）發布。面試資格確認通知、進入面試人員名單、面試成績、體檢人員、考察人員、擬聘用人員及其他需要公布、公示的內容統一在洛陽市人民政府外事辦公室網站發布，請應聘人員注意登錄洛陽市人民政府外事辦公室網站（http://www.lywqb.gov.cn/）查看本次招聘的有關信息。

六、招聘程序

（一）報名與資格審查

1.報名方式：本次招聘工作采取線上、線下報名方式進行。

線下報名方式：10月27日-28日在鄭州舉辦的中國·河南=招才引智創新發展大會現場攜帶個人簡歷，畢業證、學位證等相關有效證明材料復印件報名。

線上報名方式：登錄中國·河南招才引智創新發展大會官網（https://www.zghnrc.gov.cn/），在首頁“崗位推薦”版塊輸入“洛陽市外事服務中心”并搜索，選擇相應崗位投遞電子簡歷，電子簡歷須包含符合崗位設置條件的畢業證、學位證等相關證明材料照片或掃描件。

2.報名時間：報名截止時間為2023年11月20日17：00。凡未在規定時間內報名的，不予受理。

我單位根據線下、線上報名信息進行資格初審。資格審查工作貫穿于人才引進的全過程。應聘人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。一經發現與招聘要求的資格條件不符或提供虛假材料的，取消其應聘或聘用資格。

（二）面試

1.面試資格確認。初審通過人員須填寫《2023年洛陽市外事服務中心引進急需短缺專業碩士研究生面試資格確認表》一式兩份（見附件2），并提交以下材料（原件及兩份復印件）：

（1）有效身份證；

（2）本科、碩士的學歷和學位證書，有效期內的《教育部學籍在線驗證報告》《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》；

（3）通過俄語專業八級考試，并持有俄語口譯三級以上證書；

（4）目前仍處于就業狀態的人員，提供單位同意報考證明。

（5）體現個人專業能力的其他證明材料（可選）。

在報名時，填報情況不實，不符合應聘條件的人員，取消其面試資格。面試資格確認成功的考生，確定為參加面試人員，并發放《面試資格確認單》。

2.面試方法。采取專業化面試的測評方法。專業化面試環節主要考察應試人員外語口譯及發音、心理素質、言語表達和社會適應能力等。面試時間地點及相關事宜另行通知。

面試時，如出現通過面試資格確認的人數等于崗位擬招聘人數、人員缺考等情況造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的成績須達到75分及以上，方可進入體檢和考察。

（三）體檢與考察

按照擬聘人數1:1的比例確定參加體檢人員，體檢委托具有相關資質的醫療單位參照公務員錄用體檢通用標準執行。體檢不合格者不得進入考察和聘用環節。因應聘人員自動放棄體檢或體檢不合格形成的空缺，可從報考同一職位并參加面試的人員中，按面試成績從高分到低分的順序依次遞補。

體檢合格人員確定為考察對象，考察工作由洛陽市外事辦及外事服務中心共同組織實施。進行考察時一并進行資格復查。主要考察擬聘對象的政治思想及學習工作表現、守規守紀守法情況、個人信用情況和有無違法犯罪事項、主要社會關系及錄用后是否構成回避等。因應聘人員自愿放棄考察或考察不合格形成的空缺，可從報考同一職位并參加面試的人員中，按面試成績從高分到低分的順序，從前到后依次遞補體檢，體檢合格者再遞補進入考察環節。

（四）公示與聘用

根據面試、體檢、考察結果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單公示不少于7個工作日。公示無異議者上報事業單位人事綜合管理部門備案，按照洛陽市市直事業單位引進高層次人才和急需短缺人才“綠色通道”有關程序辦理聘用手續。

七、紀律與監督

本次招聘，應聘人員凡在規定時間內，未按照有關通知要求參加報名、資格審查、面試資格確認、面試、體檢、考察、報到等環節的，均視為自動放棄資格。招聘實行誠信原則，即報考者要對自己所提交信息的真實性負責，凡發現隱瞞真實情況、弄虛作假或違反考試、聘用等紀律的，一律取消資格。監督電話：0379-86860915。

咨詢招聘政策相關問題請撥打洛陽市外事辦電話：0379-86860652。

附件：1.2023年洛陽市外事服務中心引進急需短缺專業碩士研究生職位表

2.2023年洛陽市外事服務中心引進急需短缺專業碩士研究生面試資格確認表

2023年10月12日

注：此教師招聘信息來源于網絡，若有變更、修改請以原發布者為準。

來源鏈接：

http://www.lywqb.gov.cn/newsshow.php?cid=22&id=1084

事業單位招聘信息標簽：河南省洛陽市外事服務中心事業單位招聘 河南省洛陽市外事服務中心考編 河南省洛陽市外事服務中心公務員招聘