一、招聘單位簡介

山東第一醫(yī)科大學(xué)（山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）是山東省重點建設(shè)高校，也是山東省最大的醫(yī)學(xué)科學(xué)研究機構(gòu)，2020年入選山東省高水平大學(xué)建設(shè)項目“沖一流”高校。校（院）在濟南、泰安設(shè)有校區(qū)，主校區(qū)位于濟南國際醫(yī)學(xué)科學(xué)中心核心區(qū)域（濟南市青島路6699號），在濟南、青島、濟寧等地建有研究機構(gòu)，總占地面積6000余畝。校（院）有兩院院士9人（含雙聘院士5人）、海外院士2人，國家海外重點人才工程入選者、國家高層次人才特殊支持計劃人選、新世紀(jì)百千萬人才工程國家級人選、國家有突出貢獻中青年專家、國家杰青、學(xué)者、國家優(yōu)青、享受國務(wù)院特殊津貼專家、全國優(yōu)秀教師等國家級人才78人，國家衛(wèi)生健康委有突出貢獻中青年專家、泰山學(xué)者攀登計劃專家、泰山學(xué)者專家、泰山學(xué)者青年專家、山東省有突出貢獻中青年專家、齊魯衛(wèi)生與健康領(lǐng)軍人才等省部級人才384人。校（院）有本碩博完整的人才培養(yǎng)體系。目前，擁有1個博士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科，9個碩士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科，7個碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)類別，94個碩士學(xué)位授權(quán)點。臨床醫(yī)學(xué)、藥理學(xué)與毒理學(xué)、生物及生物化學(xué)、分子生物學(xué)與遺傳學(xué)、神經(jīng)科學(xué)與行為學(xué)、化學(xué)、免疫學(xué)、微生物學(xué)等8個學(xué)科居ESI全球排名前1%，其中臨床醫(yī)學(xué)進入ESI全球排名前0.83‰。中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院科技量值排名居全國獨立醫(yī)學(xué)院校第7位。

為加快推進學(xué)校人群隊列建設(shè)和承接科技創(chuàng)新2030—“腦科學(xué)與類腦研究”重大項目，腦科學(xué)與類腦研究院和公共衛(wèi)生與健康管理學(xué)院聯(lián)合招聘流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計學(xué)博士研究生工作人員。腦科學(xué)與類腦研究院位于濟南校區(qū)，于2022年9月份成立，承擔(dān)山東腦科學(xué)與類腦研究院的建設(shè)任務(wù)。山東腦科學(xué)與類腦研究院是濟南市人民政府和山東第一醫(yī)科大學(xué)在濟南合作共建的新型研發(fā)機構(gòu)，由中國科學(xué)院院士、山東第一醫(yī)科大學(xué)（山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）校（院）長陸林牽頭籌建，擬打造全國領(lǐng)先、省內(nèi)一流的腦科學(xué)與類腦研究科技研發(fā)共享平臺，成為全國腦科學(xué)與類腦研究“第三極”。公共衛(wèi)生與健康管理學(xué)院前身為公共衛(wèi)生學(xué)院，2020年11月，與山東省疾病預(yù)防控制中心融合共建更名為公共衛(wèi)生與健康管理學(xué)院。在編教師60人，其中專任教師45人，具有博士學(xué)位33人。正高級職稱7人，副高級職稱17人。學(xué)者等國家級人才4人次、泰山學(xué)者專家等省級人才6人次。山東省“黃大年式教學(xué)團隊”、“全省干事創(chuàng)業(yè)好團隊”2個教師團隊。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發(fā)[2022]23號）要求，結(jié)合工作需要，擬面向社會進行公開招聘流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計學(xué)博士、生物統(tǒng)計學(xué)博士以及數(shù)理統(tǒng)計學(xué)博士學(xué)位工作人員4名，均為中級專業(yè)技術(shù)崗位。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛醫(yī)療、科研事業(yè)；

3.有較強的專業(yè)理論功底和實踐能力，能夠適應(yīng)崗位需要，具備崗位所需的綜合素質(zhì)、專業(yè)或技能條件；

4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

5.年齡應(yīng)在35周歲以下（1987年2月23日以后出生），特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬；

6.符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關(guān)規(guī)定和條件。

現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)[2019]1號）規(guī)定情形的崗位。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘信息

通過山東第一醫(yī)科大學(xué)（山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）腦科學(xué)與類腦研究院網(wǎng)站（https://nkxylnyjy.sdfmu.edu.cn/index.htm）和山東第一醫(yī)科大學(xué)（山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）公共衛(wèi)生與健康管理學(xué)院（https://ph.sdfmu.edu.cn/）面向社會發(fā)布招聘信息。

（二）報名與資格審查

1.報名

報名方式：采取網(wǎng)上報名方式。應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)按照崗位條件要求，如實填寫《山東第一醫(yī)科大學(xué)（山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）公開招聘工作人員報名表》（附件1），連同其他報名材料按照報名材料順序放入以“報名崗位+姓名+高校人才網(wǎng)”命名的文件夾中，以附件形式發(fā)送至電子郵箱,地址見附件2。

報名時間：長期有效。

報名材料包括：（1）個人簡歷；（2）科研成果、獲獎證書掃描件；（3）國家承認的學(xué)歷和學(xué)位證書；海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》掃描件；（4）身份證掃描件；（5）《山東第一醫(yī)科大學(xué)（山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）公開招聘工作人員報名登記表》（附件1）。

2.資格審查：對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

（三）面試

博士學(xué)位工作人員直接采取面試方式進行。采取面談交流及專業(yè)測試的形式進行，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和與崗位相適應(yīng)的專業(yè)水平能力。面試總分為100分，面試合格分數(shù)線70分，達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

面試時間、地點另行通知。

（四）考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員面試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選，組織考察。對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進行復(fù)審。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

（五）公示聘用

對考試、考察、體檢合格的應(yīng)聘人員，在山東第一醫(yī)科大學(xué)（山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）人事部網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個工作日。公示合格的擬聘用人員，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

公開招聘的博士崗位工作人員，符合條件者，可納入校（院）人才引進（提升）計劃后備人才管理，分為三種層次待遇：

1.后備A類人才：海內(nèi)外高水平高校或研究機構(gòu)的優(yōu)秀博士，年齡一般不超過35周歲，近五年取得以下業(yè)績：自然科學(xué)類以通訊作者或第一作者發(fā)表高水平SCI論文3篇及以上，其中一區(qū)論文1篇或至少1篇IF≥5.0；人文社科類以通訊作者或第一作者被SSCI源期刊收錄學(xué)術(shù)論文三區(qū)及以上2篇或被CSSCI全文收錄6篇及以上。

相關(guān)待遇：按規(guī)定執(zhí)行試用期，轉(zhuǎn)正后聘為校聘副教授，執(zhí)行專業(yè)技術(shù)七級崗位工資待遇；住房補貼35萬元。科研教學(xué)型人才，自然科學(xué)類給予科研啟動經(jīng)費50萬元，人文社科類給予科研啟動經(jīng)費10萬元。

2.后備B類人才：海內(nèi)外高水平高校或研究機構(gòu)的優(yōu)秀博士，年齡不超過35周歲，近五年取得以下業(yè)績：自然科學(xué)類以通訊作者或第一作者發(fā)表高水平SCI論文3篇及以上，其中至少1篇IF≥3.0；人文社科類以通訊作者或第一作者被CSSCI全文收錄4篇及以上。

相關(guān)待遇：按規(guī)定執(zhí)行試用期，轉(zhuǎn)正后聘為講師，執(zhí)行專業(yè)技術(shù)十級崗位工資待遇；住房補貼30萬元。科研教學(xué)型人才，自然科學(xué)類給予科研啟動經(jīng)費30萬元，人文社科類給予科研啟動經(jīng)費5萬元。

3.后備C類人才：教學(xué)急需的公共課或基礎(chǔ)課教師且具有較大發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀博士，年齡不超過35周歲，近五年發(fā)表過有一定質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文。

相關(guān)待遇：按規(guī)定執(zhí)行試用期，轉(zhuǎn)正后聘為講師，執(zhí)行專業(yè)技術(shù)十級崗位工資待遇；住房補貼15萬元。

六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

見附件2

七、其他

未盡事宜，按照中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發(fā)[2022]23號）的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件【附件1：山東第一醫(yī)科大學(xué)（山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）公開招聘工作人員報名登記表.doc】

附件【附件2聯(lián)系方式.doc】

注：此教師招聘信息來源于網(wǎng)絡(luò)，若有變更、修改請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

https://ph.sdfmu.edu.cn/info/1059/3963.htm

事業(yè)單位招聘信息標(biāo)簽：山東第一醫(yī)科大學(xué)（山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）招聘 山東第一醫(yī)科大學(xué)（山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）博士后招聘 山東第一醫(yī)科大學(xué)（山東省醫(yī)學(xué)科學(xué)院）科研人員招聘 山東第一醫(yī)科大學(xué)（山