01招聘條件

具有中華人民共和國國籍。

遵守憲法和法律，政治素質高，品行良好。

具有正常履職的身體條件。

要求全日制本科及以上學歷，往屆畢業生須取得對應專業執業資格證書；應屆畢業研究生及以上學歷/學位，要求具有相關資格證書；本科畢業生無執業資格證書的應聘人員入職后可給予2-3年考證機會（視畢業時間而定），規定時間內未取得執業資格證或未通過執業資格考試的，醫院將單方面無條件終止勞動合同。

02崗位需求及專業要求

崗位需求

（請點擊鏈接查看詳情）

注：以上各崗位人員的招聘中，有本專業從業經驗或科室管理經驗者、學科帶頭人等優先錄用。

醫院將根據實際運行情況分批次（一周為一批次）錄用，錄夠為止。

有意向報名者請對照以上要求，符合條件的可投遞報名材料。

以往已投遞簡歷但未收到面試或考試通知者，請對照本招聘公告，符合招聘條件的重新投遞報名材料

03報名程序

（一）報名

1.請應聘人員認真填寫《應聘人員報名登記表》（見附件）并附其它電子版材料（身份證、畢業證、學位證、執業資格證、職稱證、規培證掃描件），在規定報名時間內發送至電子郵箱：nmghtyy1966@163.com，郵件主題統一命名為姓名-學校-專業-學歷-應聘崗位，以附件形式發送。

2.報名時間：2023年9月11日--2023年9月30日。

3.應聘人員要保持《應聘人員報名登記表》填寫聯系電話暢通，以便通知有關事宜。

（二）資格初審

醫院人力資源部門進行資格初審

（三）考核考察及面試

醫院組織有關專家經過初篩后確定參加面試人員，醫院統一集中組織面試，并進一步考核考察。

（四）體檢

醫院統一組織通過面試人員進行體檢，體檢標準由醫院制定。

體檢不合格，或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的，取消錄用資格。

（五）確定擬聘用人員、公示

醫院根據應聘人員的面試成績和體檢結果確定擬聘用人員，并在醫院內進行公示，公示期為5個工作日。

（六）錄用

1.公示期間反映有影響錄用的問題且查有實據的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩錄用，待問題查清后再決定是否錄用；公示期滿無異議的錄用。

2.新錄用人員實行試用期制度。試用期滿合格的，予以正式錄用；試用期間或期滿不合格的，終止勞動合同。

04薪酬福利

（一）用工形式

根據醫院實際工作需求及相關制度，簽訂《事業單位聘用合同》（碩士研究生及以上學歷、學位人員可以根據醫院實際情況擇優給予中央事業編制）、《勞動合同》（合同制或其他用工形式）。

（二）福利保障

1.2023年應屆畢業生錄用后發放安家費，標準為：普通高校畢業碩士5萬元/人、985和211大學畢業碩士10萬元/人、博士20萬元/人，并按月發放碩士、博士津貼。

2.高層次人才根據學歷、能力等各方面條件，按照一

人一議的方式確定薪酬待遇。

3.應屆本科生過渡期間可提供公寓式住房（不超過一年）。

（三）人才培養

由醫院根據實際工作需要，公派出國研修、跨區域交流、導師帶徒、到北京三級醫院進修學習等。

（四）人文關懷

聘用人員按照國家規定享受帶薪休假，五險一金（事業編制人員五險兩金），安排年度健康體檢，享受工會福利等。

其他事項

（一）對應聘人員資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘任何階段及試用期間發現應聘者與應聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

（二）本公告由內蒙古心腦血管醫院（內蒙古航天醫院）人力資源部門負責解釋。

（三）請應聘者規范投遞簡歷，否則可能導致簡歷篩選時發生漏篩。

（四）醫院未委托任何培訓機構進行筆試及面試前的培訓。

聯系方式

聯系電話：

李老師15504717829

劉老師18904711828

附件：應聘人員報名登記表

注：此教師招聘信息來源于網絡，若有變更、修改請以原發布者為準。

來源鏈接：

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