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2023年事業(yè)編制：合肥市某知名公辦本科院校高校教師招聘簡(jiǎn)章
發(fā)布時(shí)間：2023-07-07 18:27:13 瀏覽：0一、學(xué)校簡(jiǎn)介
學(xué)校位于安徽省中部、江淮丘陵南部，介于合肥、蕪湖兩市之間，距合肥和蕪湖各
截至2022年6月，學(xué)校占地面積1324.5畝，總建筑面積39.
正虛席以待，誠(chéng)邀天下英才！
二、人才需求
學(xué)院 | 學(xué)科專業(yè) | 崗位 |
經(jīng)濟(jì)與法學(xué)學(xué)院 | 法學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類 | 專技主體崗 |
體育學(xué)院 | 體育學(xué)、歷史學(xué)（民族傳統(tǒng)體育） 管理學(xué)或經(jīng)濟(jì)學(xué)（體育管理、體育經(jīng)濟(jì)、體育產(chǎn)業(yè)等） | 專技主體崗 |
文學(xué)傳媒與教育科學(xué)學(xué)院 | 中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)、教育學(xué)、新聞傳播學(xué)、藝術(shù)學(xué)（電影學(xué)、廣播電視藝術(shù)學(xué)、戲劇與影視學(xué)）、心理學(xué) | 專技主體崗 |
外國(guó)語(yǔ)學(xué)院 | 英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)、俄語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué) | 專技主體崗 |
數(shù)學(xué)與統(tǒng)計(jì)學(xué)院 | 數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué) | 專技主體崗 |
機(jī)械工程學(xué)院 | 機(jī)械工程（機(jī)械電子工程、機(jī)械制造及其自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)及理論）、材料科學(xué)與工程（光伏電池、組件智能制造技術(shù)方向優(yōu)先考慮）、材料加工工程 | 專技主體崗 |
電子工程學(xué)院 | 物理學(xué)、電氣工程、控制科學(xué)與工程、電子科學(xué)與技術(shù)、信息與通信工程、光學(xué)工程 | 專技主體崗 |
信息工程學(xué)院 | 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)空間安全、信息與通信工程、電子科學(xué)與技術(shù)、控制科學(xué)與工程、數(shù)學(xué)、管理科學(xué)與工程、系統(tǒng)科學(xué)、測(cè)繪科學(xué)與技術(shù) | 專技主體崗 |
化學(xué)與材料工程學(xué)院 | 藥學(xué)（生物制藥）、生物學(xué)（細(xì)胞生物學(xué)、生物化學(xué)與分子生物學(xué)）、化學(xué)工程與技術(shù)、材料科學(xué)與工程、生物工程 | 專技主體崗 |
工商管理學(xué)院 | 公共管理、工商管理（企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)）、管理科學(xué)與工程、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué) | 專技主體崗 |
旅游管理學(xué)院 | 旅游管理、會(huì)展策劃、地理學(xué)（人文地理學(xué)） | 專技主體崗 |
藝術(shù)學(xué)院 | 藝術(shù)學(xué)（美術(shù)學(xué)、設(shè)計(jì)學(xué)、設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)、音樂(lè)學(xué)） | 專技主體崗 |
馬克思主義學(xué)院 | 馬克思主義理論、哲學(xué)、政治學(xué)、社會(huì)學(xué)、中國(guó)近現(xiàn)代史 | 專技主體崗 |
三、應(yīng)聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，熱愛(ài)高等教育事業(yè)；
3.品行良好，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
（二）崗位條件
1.具備應(yīng)聘崗位所要求的專業(yè)知識(shí)及實(shí)踐技能；
2.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
3.應(yīng)聘馬克思主義學(xué)院專技主體崗應(yīng)為中共黨員（含中共預(yù)備黨員）。
（三）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1.現(xiàn)役軍人；
2.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員；
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
4.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
四、待遇
引進(jìn)待遇：
學(xué)校綜合考量知識(shí)、能力、業(yè)績(jī)、潛力等要素，結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)和需求，參照人才分類標(biāo)準(zhǔn)，議定待遇。為高層次引進(jìn)人才提供國(guó)家規(guī)定的工資、福利、保險(xiǎn)等，同時(shí)提供住房、安家費(fèi)、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)等待遇和條件。參照標(biāo)準(zhǔn)具體如下：
人才 類別 | 科研啟動(dòng)費(fèi) | 安家費(fèi) （稅后） | 住房 | 人才津貼 | 配偶安置 | 其他 |
A類博士 | 自然科學(xué)類20萬(wàn)元、人文社科類15萬(wàn)元 | 120萬(wàn)元 | 提供過(guò)渡房一套或租房補(bǔ)貼1500元/月（三年）。 | 1.所有類別博士均可享受人才津貼； 2.不具備副教授職稱的博士享受副教授獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效待遇（三年）； 3.具備副教授職稱的博士享受教授獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效待遇（三年）。 | 配偶視具體情況，采取人事代理、勞務(wù)派遣、勞動(dòng)用工等方式安置工作。 | 學(xué)校建立人才全鏈條成長(zhǎng)晉升機(jī)制，實(shí)施“湯山學(xué)者”和“湯山英才”等人才獎(jiǎng)勵(lì)。 |
B類博士 | 自然科學(xué)類15萬(wàn)元、人文社科類10萬(wàn)元 | 100萬(wàn)元 | ||||
C類博士 | 自然科學(xué)類10萬(wàn)元、人文社科類5萬(wàn)元 | 85萬(wàn)元 | ||||
D類博士 | 70萬(wàn)元 | |||||
備注： 1.引進(jìn)的高層次人才納入省直事業(yè)單位編制管理； 2.各項(xiàng)待遇實(shí)行"一人一策、一事一議"，可根據(jù)具體情況在參照類別基礎(chǔ)上，適當(dāng)調(diào)整； 3.具備教授或副教授職稱的，安家費(fèi)分別提高10萬(wàn)元、5萬(wàn)元； 4.出站博士后安家費(fèi)相應(yīng)增加5萬(wàn)元； 5.入職后取得的高水平成果獎(jiǎng)勵(lì)：（1）教育教學(xué)類。國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)20-200萬(wàn)/項(xiàng)，國(guó)家級(jí)專業(yè)課程項(xiàng)目10-20萬(wàn)/門(mén)，國(guó)家級(jí)教育教學(xué)改革與研究項(xiàng)目10萬(wàn)/項(xiàng)；（2）科研類。國(guó)家級(jí)科研獎(jiǎng)勵(lì)50-300萬(wàn)/項(xiàng)，省部級(jí)科研獎(jiǎng)勵(lì)10-100萬(wàn)/項(xiàng)，廳（局）級(jí)以上科研平臺(tái)10-50萬(wàn)/個(gè),省級(jí)高峰學(xué)科20萬(wàn)/個(gè)，國(guó)家級(jí)基金項(xiàng)目15萬(wàn)/項(xiàng)，論文根據(jù)相關(guān)管理辦法評(píng)獎(jiǎng)后最高獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)/篇。 | ||||||
五、選聘流程
（一）報(bào)名
應(yīng)聘者應(yīng)將簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱chaohursc@163.com，郵件主題注明“應(yīng)聘學(xué)院+專業(yè)方向+姓名”。【快捷投遞：點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】
（二）資格審查
二級(jí)學(xué)院會(huì)同人事處進(jìn)行資格審核，審核通過(guò)后，由學(xué)院通知應(yīng)聘者考核的內(nèi)容、方式、時(shí)間和地點(diǎn)等。
（三）考核
參加考核的人員，應(yīng)攜帶以下材料：各階段學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證、部分發(fā)表的論文及科研成果證明等材料（以上材料均驗(yàn)原件、留存部分復(fù)印件）。最終錄用人員對(duì)所提供的證書(shū)、證件、檔案資料的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé)，學(xué)校有事后審查權(quán)。
二級(jí)學(xué)院組織相關(guān)學(xué)科副高以上職稱專家（不少于5人）進(jìn)行考核，考核方式主要為試講和面試，對(duì)于業(yè)績(jī)突出的博士人才，可采用面談方式。通過(guò)人選提交學(xué)校人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，初步確定引進(jìn)意見(jiàn)。
（四）考察
考察由人事處和相關(guān)學(xué)院共同負(fù)責(zé)，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察不合格。
（五）公示
考察合格人選，報(bào)學(xué)校黨委會(huì)研究，確定擬聘用人員。在學(xué)校人才招聘網(wǎng)公示7天。
（六）體檢
體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織在指定的三級(jí)甲等以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)果由學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)取。對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，按照規(guī)定進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢仍不合格的，取消聘用資格。
（七）報(bào)批聘用
經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由學(xué)校按照規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)送省人力資源和社會(huì)保障廳辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)，并與擬聘人員簽訂聘用合同和高層次人才協(xié)議書(shū)。
在招聘過(guò)程中有下列情況之一的，取消錄用資格：
1.未能提供所需材料的；
2.弄虛作假，提供虛假證明或材料的；
3.違反職業(yè)道德、社會(huì)公德造成不良影響的；
4.考察不合格的；
5.其它有不符合事業(yè)單位工作人員聘用有關(guān)規(guī)定的。
六、聯(lián)系方式
郵箱：chaohursc@163.com（郵件主題：應(yīng)聘學(xué)院+專業(yè)方向+姓名）
聯(lián)系人：
劉老師：13903072917 （手機(jī)微信同號(hào)）
事業(yè)單位招聘信息標(biāo)簽：事業(yè)編制：合肥市某知名公辦本科院校高校教師招聘 事業(yè)編制：合肥市某知名公辦本科院校教師招聘 事業(yè)編制：合肥市某知名公辦本科院校科研人員招聘 事業(yè)編制：合肥市某知
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