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      2024年廣西河池市金城江區(qū)地方志辦公室事業(yè)單位招聘簡(jiǎn)章

      發(fā)布時(shí)間:2023-09-21 16:47:36 瀏覽:0

      根據(jù)工作需要,我辦面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名政府購(gòu)買服務(wù)崗位人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘原則

      按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取直接面試考核辦法擇優(yōu)聘用。

      二、招聘崗位及人數(shù)

      政府購(gòu)買服務(wù)崗位人員1名,主要從事金城江區(qū)地方志辦公室行政輔助工作。

      三、招聘條件

      (一)基本條件

      1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,思想端正,具有良好品行,無(wú)犯罪記錄,服從管理;

      2.責(zé)任心和工作主動(dòng)性強(qiáng),具有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;

      3.身體健康,品貌端正,語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通交流能力較好,能適應(yīng)住房保障工作需要。

      (二)具有下列情形之一的,不得參加本次報(bào)名:

      1.曾受過(guò)刑事處罰或者治安管理處罰的;

      2.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

      3.曾因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的;

      4.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為的;

      5.本人或者家庭成員參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

      6.法律規(guī)定不得錄(聘)用的其他情形。

      (三)崗位需求條件

      1.具有大學(xué)專科以上學(xué)歷(含函授教育),專業(yè)不限。

      2.男女不限,年齡在18周歲以上、45周歲以下(1978年9月19日2005年9月19日期間出生)。

      四、招聘程序

      (一)報(bào)名

      1.報(bào)名時(shí)間:自公告之日起至2023年9月26日工作日上午8:00-12:00,下午15:00-18:00。

      2.報(bào)名方式:

      (1)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:將個(gè)人有效身份證、學(xué)歷證明、無(wú)犯罪證明等掃描件和《報(bào)名表》(見(jiàn)附件)發(fā)送至郵箱fang2113242@126.com。

      (2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:本人攜帶身份證、學(xué)歷證明、無(wú)犯罪證明原件和復(fù)印件及《報(bào)名表》到河池市金城江區(qū)地方志辦公室五樓行政辦公室402室(地址:河池市金城江區(qū)金城江街道南新西路125號(hào),盛源大酒店對(duì)面)。

      (二)資格審查

      金城江區(qū)地方志辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查,根據(jù)擇優(yōu)原則確定面試人選,未入圍面試的人員,不另行通知,報(bào)名資料恕不退還。

      (三)面試

      1.面試時(shí)間:符合條件要求的由本單位通知面試,以單位電話通知為準(zhǔn)。

      2.面試地點(diǎn):金城江區(qū)地方志辦公室405室。

      3.面試內(nèi)容:主要測(cè)試應(yīng)聘人員的儀表舉止、語(yǔ)言表達(dá)、專業(yè)知識(shí)、問(wèn)題處理能力等綜合素質(zhì)。

      (四)體檢

      1.面試過(guò)后,按照擬聘用人數(shù)1:1比例,根據(jù)面試成績(jī)由高到低順序確定人員進(jìn)入體檢階段。面試成績(jī)并列者,通過(guò)加試的方式確定。

      2.進(jìn)入體檢人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。

      3.體檢統(tǒng)一在縣級(jí)以上二甲醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)由體檢者自理。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

      (五)試用和聘用

      聘用人員實(shí)行合同制管理,無(wú)行政、事業(yè)編制,考核合格后簽訂《勞動(dòng)合同》,報(bào)金城江區(qū)人社部門備案。

      五、薪酬及待遇

      (一)工資待遇:根據(jù)《河池市金城江區(qū)政府購(gòu)買服務(wù)崗位人員管理辦法(試行)》(金政辦發(fā)[2018]75號(hào))文件規(guī)定執(zhí)行。月工資2700元[含個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)(即“五險(xiǎn)”),不含單位繳納的“五險(xiǎn)”],執(zhí)行企業(yè)保險(xiǎn)制度。

      (二)工會(huì)待遇:根據(jù)個(gè)人自愿的原則,經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)可以吸收為本單位工會(huì)會(huì)員,入會(huì)后在單位工會(huì)范圍內(nèi)享受與其他會(huì)員同等待遇、按規(guī)定繳納會(huì)費(fèi)。

      (三)差旅補(bǔ)助:按金城江區(qū)本級(jí)差旅費(fèi)相關(guān)文件執(zhí)行。

      (四)休假待遇:按本單位請(qǐng)休假制度享受相應(yīng)休假。

      (五)《勞動(dòng)合同》執(zhí)行一年一簽,合同到期后,經(jīng)考核合格并有意繼續(xù)留任的可優(yōu)先續(xù)簽。

      (六)聘用人員在崗期間違法違紀(jì)、考核不合格及有其他符合解除或終止合同條件的,解除勞動(dòng)關(guān)系。

      六、有關(guān)說(shuō)明

      (一)凡在報(bào)名、面試和體檢、考核審查過(guò)程中弄虛作假或隱瞞個(gè)人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格,責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

      (二)應(yīng)聘人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話,因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系的,所造成的后果由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

      (三)招聘事宜由河池市金城江區(qū)地方志辦公室負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話:0778-2113242。

      附件:河池市金城江區(qū)地方志辦公室2023年公開(kāi)招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位工作人員報(bào)名登記表2023.9.19.docx

      河池市金城江區(qū)地方志辦公室

      2023年9月19日

      注:此教師招聘信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),若有變更、修改請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

      來(lái)源鏈接:

      https://hc.gxrc.com/Article/info/e04dbfde-ecd4-49b5-8a10-48cae078c85c

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