2023/09/28至2024/02/29博士后研究人員-環境與資源學院

招聘啟事

楊武（https://person.zju.edu.cn/en/wyang），國家重大人才工程入選者，浙江大學“百人計劃”研究員，環境與資源學院副院長（“雙專”計劃）。作為負責人承擔國家“十三五”重點研發計劃課題、國家基金委面上項目、浙江省杰出青年基金和地方重點項目二十余項，同時作為技術負責人為浙江省大花園建設提供支撐。

課題組研究方向為復合生態系統評估與模擬，長期從事“人地關系”尤其是人與自然耦合系統中政策、生態服務和人類福祉之間的交互關系，以及政策的作用效應和調控機理的研究。目前已發表論文60余篇（其中IF₅>10的14篇，包括2篇Science和5篇PNAS、Science/Nature大子刊），研究成果被Science雜志編輯推薦，寫入中共中央紅頭文件，多次獲得省部級及以上領導正面批示，并被國內外媒體廣泛報道。

課題組與中國科學院生態環境研究中心、中國科學院空天信息創新研究院、生態環境部環境規劃院、航天五院、美國斯坦福大學、華盛頓大學和密歇根州立大學等國內外院士和杰出專家團隊有著長期的合作。博士后將有機會前往合作單位訪問交流一段時間。

課題組目前已完成全球21世紀以來海水養殖區海面覆蓋和利用、全國光伏和風電等高分遙感數據庫建設，同時在建多個全國尺度的高分地理信息數據庫，并收集了大量的社會經濟統計數據和問卷調查數據，具有豐富的數據資源，因科研工作需要，現面向國內外公開招聘博士后若干人。

一、崗位待遇

（1）工資及福利待遇按照浙江大學博士后相關規定執行，根據申請人具體條件浮動，視工作績效課題組另外提供科研獎勵，確保總體薪酬在同行業中具有足夠的競爭力；

（2）可申請租住教師公寓；

（3）提供優良的科研條件，支持申請國家自然科學基金、“博新”計劃等；

（4）支持參加國內外相關學術會議與交流。

崗位要求

二、招聘條件

應聘者需具備以下條件：

（1）具有地理學、生態學、環境學、經濟學、公共管理、計算機學或者相關研究方向的博士學位。入職后重點圍繞生態產品價值實現、國家生態安全屏障、碳達峰碳中和、以及人與自然耦合系統研究（如遠程耦合telecoupling,全程耦合metacoupling）等方向開展研究；

（2）年齡在35周歲以下；

（3）有較強的英文聽說讀寫能力，具備良好的科研素養，溝通能力和團隊協作精神；

（4）近五年以第一作者發表過高質量高水平論文。前期研究成果突出的可以申請學校的博士后特別資助；

（5）熟練掌握遙感影像、地理信息數據處理和至少一套統計分析軟件（如R、Stata、Matlab）并具備一定的編程（如python、Java）技巧者優先考慮。

三、應聘材料

（1）提供詳細的個人中文或英文簡歷，包括學習工作情況、研究方向、發表論文著作清單、主持或參與的科研項目、獲獎情況。另附代表作PDF全文3-5篇；

（2）提供三名推薦人的姓名、工作單位和聯系方式（電話和email，不需要完整的推薦信）；

（3）提供本科和博士學位證書掃描件（到崗時人事部門需要核對原件）；

（4）應聘者請將材料合并為1個PDF文件發送到：wyang@zju.edu.cn，郵件標題請注明：“姓名_博后應聘_博士畢業單位_高校人才網”；

（5）應聘期限：本招聘信息長期有效，有意者請盡快申請。

注：此教師招聘信息來源于網絡，若有變更、修改請以原發布者為準。

來源鏈接：

http://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1778243232986040341

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