因工作需要，徑山鎮面向社會公開招聘勞務派遣編外工作人員，現就有關事項公告如下：

一、招聘計劃

此次計劃招聘工作人員共計15名，具體招聘崗位、報考條件等詳見《2023年余杭區徑山鎮招聘計劃一覽表》。

2023年余杭區徑山鎮招聘計劃一覽表

招聘崗位	人數	性別	年齡要求	戶籍要求	學歷	專業要求	崗位要求	其它要求
宣傳統戰輔助員	1	不限	1987年7月31日（含）以后出生	余杭區戶籍，或本人、配偶及父母等直系親屬在余杭區擁有自建房或商品房（含集資房），且本人為常住人員。	本科及以上	新聞學、漢語言文學、馬克思主義理論類相關專業	能適應長期加班、值班	中共黨員
平安法治輔助員1	4	不限			大專及以上	不限	能適應長期加班、值班，野外戶外作業，適合男性報考	無
平安法治輔助員2	1	不限			本科及以上	新聞學、漢語言文學、馬克思主義理論類相關專業	能適應長期加班、值班	無
平安法治輔助員3	1	不限			本科及以上	不限	能適應長期加班、值班	無
政法輔助員1	2	不限			大專及以上	不限	能適應長期加班、值班，野外戶外作業，適合男性報考	有一年及以上工作經歷
政法輔助員2	1	不限			本科及以上	會計學、財務管理相關專業	能適應長期加班、值班	無
城鄉管理輔助員1	2	不限			大專及以上	土木工程、水利水電工、城鄉規劃相關專業	能適應長期加班、值班，野外戶外作業，適合男性報考	有一年及以上工作經歷
城鄉管理輔助員2	1	不限			大專及以上	不限	能適應長期加班、值班，野外戶外作業	有一年及以上工作經歷
經濟發展輔助員1	1	不限			本科及以上	旅游管理、會展經濟與管理、文化產業管理相關專業	能適應長期加班、值班，野外戶外作業	無
經濟發展輔助員2	1	不限			本科及以上	新聞學、漢語言文學相關專業	能適應長期加班、值班	無
合計	15

二、招聘對象及基本條件

報考人員除應具有招錄崗位所需資格條件外，還應符合下列基本條件：

（一）擁護中國共產黨領導，遵守憲法、法律，品行端正；

（二）具有適應崗位要求的身體條件、具有崗位所需的業務素質、工作能力及技能要求；

（三）熱愛工作，有較強的事業心和責任感；

（四）下列情形人員不宜報名：

1.曾受過刑事處罰或者治安管理處罰的；

2.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

3.被開除黨籍、團籍或曾被開除公職的；

4.曾因違紀違規被工作單位開除、辭退、解聘的；

5.本人家庭成員或近親屬因故意犯罪被判處有期徒刑以上刑罰正在服刑的；

6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

7.欺壓群眾，橫行霸道，涉及“村霸”、宗族勢力、黑惡勢力，群眾反映強烈的；

8.有其他不宜報考情形的。

三、招聘程序

1、報名

（1）報名時間：2023年7月31日至8月2日(工作日期間），上午8:30-11:30，下午13:30-16:30，逾期不再受理報名。

（2）報名方式及地點：現場報名，地點為余杭區徑山鎮人民政府三樓黨建辦318辦公室，咨詢電話：0571-86270592，聯系人：張女士（請工作日期間咨詢）。

（3）報名要求：填寫《徑山鎮招聘報名表》（見附件1），每位報考人員限報一個崗位,提供一寸照兩張、身份證、戶口簿、學歷、學位證書、專業技術職稱（職務）資格證書、退伍證等報名相關材料原件及復印件各1份。

2、資格審核

報名截止后，對所有報考人員進行資格審核，凡不符合報考資格的、報名材料（證明）不全或所提供的報名材料（證明）與報考資格條件不相符的，審核不予通過。

招聘計劃總人數和符合條件報考人數比例不足1:2的，酌情核減或取消招考計劃，并以公告形式告知。

3、考試

考試包括體能測試、筆試和面試：

（1）體能測試。符合報考平安法治輔助員1和城鄉管理輔助員2工作崗位條件的人員需參加體能測試，標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評評分標準》組織執行。體能測試不合格者不能參加筆試，體能測試成績不計入總成績。

（2）筆試。資格審核通過的報考人員進入筆試環節（報考平安法治輔助員1和城鄉管理輔助員2工作崗位需通過體能測試）。筆試具體時間、地點另行通知。筆試滿分100分（中共黨員加2分、退役軍人加2分和具有與報考崗位相關工作經歷一年及以上的加2分，如有兩個及以上加分項，可累計加分，筆試加分最高不超過5分），占總成績的50%。

（3）面試。根據報考人員筆試成績從高到低排序，按照招聘計劃總人數1:2比例進入面試環節。面試時間、地點另行通知。面試主要考察表達能力及對崗位的適應性。滿分100分，占總成績的50%。

4、體檢、考察及聯合審查

體檢、考察對象根據綜合總成績從高分到低分按崗位招用計劃1：1比例確定（若出現總分同分的情況，面試成績高者優先），體檢、考察標準參照事業單位工作人員招聘體檢及考察的相關標準和規定執行。聯合審查由紀檢、公檢法、城建（防違控違）和信訪等部門開展審查。

體檢、考察或聯合審查不合格的，放棄體檢或考察資格的，按照擇優原則視情決定是否遞補。并最終根據考試、體檢、考察和聯合審查結果確定擬錄用人員。

5、公示及錄用

擬錄用人員經鎮黨委討論決定錄用意見并公示，公示時間不少于5個工作日，公示后沒有反映問題或反映的問題經查實不影響錄用的，對錄用人員按規定辦理錄用手續，由勞務派遣公司依法簽訂勞動合同。對反映的問題影響錄用并查有實據的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

批準錄用的人員須在規定時間內辦理報到、錄用手續。無正當理由逾期不報到的，或發現有不符合報考資格和不符合《杭州市余杭區機關事業單位編外用工（人員）管理辦法》規定錄用條件情形的，取消錄用資格。

四、其他事項

（一）被錄用者為勞務派遣編外用工，試用期3個月，具體崗位須服從統一分配，薪酬待遇按《關于調整機關事業單位編外人員工資福利經費標準的通知》（余人社發[2022]4號）相關規定標準執行。

（二）報名人員需承諾所提交的個人資料真實有效，凡提供虛假報考申請材料的，或有其他不當行為的，一經查實，取消報考及聘用資格。對個人資料予以保密，不用于與本次招聘無關的用途，報名資料恕不退還。

（三）本公告未盡事宜，由徑山鎮負責解釋。咨詢電話：0571-86270592。

杭州市余杭區徑山鎮人民政府

2023年7月24日

徑山鎮招聘報名表.wps

注：此教師招聘信息來源于網絡，若有變更、修改請以原發布者為準。

來源鏈接：

http://www.yuhang.gov.cn/art/2023/7/24/art_1229178545_4186424.html

事業單位招聘信息標簽：杭州市余杭區徑山鎮事業單位招聘 杭州市余杭區徑山鎮考編 杭州市余杭區徑山鎮公務員招聘