一、學院簡介

物理與材料科學學院是廣州大學歷史最悠久的理工科學院之一，可追溯到1958年成立的原廣州師范學院物理系。2000年7月合并組建新廣州大學后，原廣州師范學院物理系、原廣州教育學院（原廣州高等師范專科學校）物理系以及原廣州大學、原華南建設學院（西院）基礎部物理教研室并入理學院。2004年7月物理與電子工程學院成立，2020年系部調整后，學院更名為物理與材料科學學院。學院發展面向世界科技前沿、面向國家重大需求、面向地方社會經濟發展，聚焦立德樹人根本任務，努力建設與國家和粵港澳大灣區發展深度融合的一流創新型理工科學院。

學院現有物理系、光電信息科學與工程系、材料科學與工程系、天文系、大學物理教學部和實驗中心。有教職工128人，其中專任教師80人、實驗和行政人員31人，博士后17人。教職工有正高17人，副高37人。師資隊伍中有國家級人才3人、省級人才8人、廣州市高層次人才21人。有全國模范教師、南粵優秀教師、廣州市教學名師等一批優秀教師。從2016年以來，我院從海內外引進40多位專任教師，其中一半有海外留學經歷。師資隊伍經過新老融合，形成了朝氣蓬勃、干事創業的良好氛圍。

近年來，學院的人才培養體系建設取得了顯著進步。現有天文學一級學科博士點和碩士點，材料科學與工程和物理學兩個一級學科碩士點，課程與教學論二級學科碩士點，以及材料與化工、電子信息和學科教學（物理）三個專業碩士學位點。開設物理學、光電信息科學與工程、材料科學與工程、天文學4個本科專業，其中物理學和光電信息科學與工程專業分別為國家級和省級一流本科專業建設點，建有省級物理實驗教學示范中心。現有全日制本科生1028人，研究生280人。本科生錄取成績位于省內高校前列，生源質量優秀。

學院現有天文學、物理學和材料科學與工程三個學科，各學科均有省市級重點學科和省市級科研平臺支撐，建有天文學博士后科研流動站。（1）天文學科在軟科學科排名中位列內地高校前列，擁有廣東省優勢重點學科、廣州市重點學科、國家天文科學數據中心粵港澳大灣區分中心、廣東省高校和廣州市天文觀測與技術重點實驗室，設有中國科學院國家天文臺—廣州大學聯合天文研究中心，以及校內二級科研機構天體物理中心。（2）物理學科是廣州大學高水平大學建設支撐性基礎學科，擁有凝聚態物理廣東省特色重點學科和廣州市重點學科、廣東省高校硅基信息材料器件與集成電路設計重點實驗室（與材料學科共建）、廣東省半導體照明與背光工程技術研究中心、廣州市固體物理與材料研究重點實驗室，光電科普基地為省級科普基地。（3）材料學科進入ESI全球排名前5‰，位列軟科“世界一流學科排名”201-300位，擁有廣東省“沖補強”重點建設學科（共建）和廣州市重點學科，以及校內一級科研機構廣州大學-廣東腐蝕科學與技術創新研究院聯合研究院（共建）和二級科研機構新型信息功能材料研究中心。本院還建有跨學科的超快（飛秒）光學、固體物理與材料、光纖通信及傳感等實驗平臺。本院科研團隊積極參加國際和國家大科學工程建設，在平方公里陣（SKA）、中國空間站望遠鏡（CSST）、高海拔宇宙線觀測站（LHAASO）、全超導托卡馬克核聚變實驗裝置（EAST）中承擔科學研究與技術研發任務。

近5年各學科團隊主持科技部重點研發計劃、國家自然科學基金重點項目等國家級科研項目50余項，省部級科研項目30余項，其他各類科研教研項目200余項；一批研究成果在Nature子刊、PRL、ApJL、Angew.Chem.Int.Ed.、Adv.Mater.等頂級學術期刊發表，獲得廣東省科技合作獎。三全育人成果卓著，近三年學生在互聯網+、挑戰杯等大學生創新創業大賽和學科競賽中獲得國家級一等獎（金獎）10項，二等獎（銀獎）23項，三等獎（銅獎）27項，其他獎項5項，各級省級獎勵89項。

“十四五”期間，學院各學科積極參與學校“2+5”交叉創新平臺建設，并積極推進科教融合、產教融合，實行拔尖創新和卓越應用人才培養體系，為國家和粵港澳大灣區輸送高質量創新人才。

我們將熱誠歡迎與我院各學科相關的海內外高層次人才及優秀青年才俊加盟！期待與您共同追逐夢想，一起創未來！

招聘方向

天文學（活動星系核與星系物理、星際介質與恒星形成、致密天體物理、智能天文信息處理和射電天文技術）、物理學（理論物理、凝聚態物理、光學信息與工程、粒子物理與原子核物理）、材料科學與工程（金屬與先進核能材料、光電材料、新能源材料、量子材料、半導體材料）、物理教育研究和教學研究。緊缺研究方向和人才類型：（1）物理、天文、材料、光電、物理教育領域的領軍人才、突出學科帶頭人、青年杰出人才。對于達到國家級和省部級高層次人才水平的學者，以及滿足海優申報條件的學者，研究方向可放寬。（2）下列緊缺方向或相近方向人才引進條件可適當放寬：半導體材料與物理、量子材料與物理、磁性材料、實驗凝聚態物理、智能天文信息處理和射電天文技術、物理教育研究、大學物理教學研究等。

二、海外優青項目

（一）項目介紹

國家自然科學基金委員會自2021年起，為進一步完善科學基金人才資助體系，充分發揮科學基金引進和培養人才的功能，吸引海外優秀青年人才回國（來華）工作，設立國家自然科學基金優秀青年科學基金項目（海外）。優秀青年科學基金項目（海外）旨在吸引和鼓勵在自然科學、工程技術等方面已取得較好成績的海外優秀青年學者（含非華裔外籍人才）回國（來華）工作，自主選擇研究方向開展創新性研究，促進青年科學技術人才的快速成長，培養一批有望進入世界科技前沿的優秀學術骨干，為科技強國建設貢獻力量。

（二）申請條件

1.遵守中華人民共和國法律法規,具有良好的科學道德,自覺踐行新時代科學家精神;

2.出生日期在1984年1月1日(含)以后;

3.具有博士學位;

4.研究方向主要為自然科學、工程技術等;

5.取得博士學位后至2024年4月15日前,一般應在海外高校、科研機構、企業研發機構獲得正式教學或者科研職位,且具有連續36個月以上工作經歷;在海外取得博士學位且業績特別突出的,可適當放寬工作年限要求;

6.取得同行專家認可的科研或技術等成果,且具有成為該領域學術帶頭人或杰出人才的發展潛力;

7.申請人尚未全職回國(來華)工作,或者2023年1月1日以后回國(來華)工作。獲資助通知后須辭去海外工作并全職回國(來華)工作不少于3年。

（三）支持配套待遇

1.編制及聘崗：事業編制,聘教授、博導,正高級專業技術四級崗。

2.薪酬待遇及安家購房補貼：學校提供有競爭力的協議年薪100萬元人民幣;住房補貼275萬元人民幣(含國家和地方);

3.科研支持及條件：國家自然科學基金資助100-300萬元科研項目經費,期限3年；省級配套資助50萬元科研工作經費；學校按學科基礎和實際需要提供60-120萬元科研相關工作經費額度,納入學校“2+5”學科與科研創新交叉平臺統籌管理。配備博士、碩士研究生招生指標,提供良好的科研辦公和實驗場地。優先支持組建創新科研團隊,博士后招收名額不限(博士后在校含五險一金單位部分待遇36萬元起,若按A類進站業績優秀的含五險一金單位部分待遇為44萬元起)。

4.其他生活配套條件：提供五年期的周轉性三居室住房一套；辦理廣東省“人才優粵卡”和廣州市“人才綠卡”,享受廣東省及廣州市提供的人才一站式生活配套服務；享受粵港澳大灣區個人所得稅優惠政策,對符合相關條件的人才,將由政府給予財政稅收補助；符合屬地義務教育招生條件和要求的情況下,可安排適齡子女就讀廣州大學附屬學校。享受廣州市博士和博士后中小客車指標競價補貼,入選廣州市高層次人才優秀專家,享受專家年度體檢療養、子女教育入學等人才專項服務。

（四）特別說明

1.為鼓勵人才最大限度實現創新價值,學校對超出五年期聘用合同任務目標之外的突出教學科研業績進行單列獎勵(不包含在協議年薪中)。

2.海外優青進入答辯暫未通過者,經學校人才引進程序以學校百人計劃青年杰出人才引進,年薪60萬人民幣起。

3.依托我校申報海外優青的優秀人才,符合學校各類引進人才條件者,優先推薦申報廣東省相關人才項目,入選后省財政給予特聘教授崗80萬元或青年拔尖人才崗50萬元的人才津貼。

4.依托我校申報海外優青的優秀人才,符合學校各類引進人才條件者,優先推薦申報廣州市人才工程項目,入選后廣州市給予100-300萬元的人才津貼。

三、“百人計劃”人才

（一）領軍人才。師德高尚、學風正派的學者，學術造詣高深，取得所在學科領域國際公認的突出成就，能帶領本學科趕超或者保持國內外領先水平的領軍人才。年齡原則上不超50周歲。

（二）突出學科帶頭人。在某二級及以上學科具有突出學術地位，學術上具有較大影響力，教學能力突出，并有持續發展潛力，在國內知名高校（科研機構）擔任正高級職務或海外知名高校（科研機構）擔任副高級以上職務的學者；國內學者應有主持國家級重點以上科研項目或其它相當級別科研項目的經歷，引進后對學校教學科研、學科建設起到帶頭人作用。年齡一般在50周歲以下。

（三）青年杰出人才。具有較高的學術素養和較大的發展潛力，有較強的組織協調能力和良好的團隊協作精神，對本學科領域前沿問題有獨到見解，具有創新性工作思路，取得創新性科研成果并獲同行專家認可，國內在職學者應已取得博士學位，在雙一流高校、科研院所取得副高級以上職稱的青年杰出人才。自然科學領域人才年齡一般不超過38周歲。

（四）工作和生活待遇

（1）編制：符合入編條件的納入廣州市事業單位編制管理；

（2）薪酬：年薪制薪酬50—130萬元不等（稅前）；

（3）科研啟動經費額度：須面議并納入學校“2+5”學科與科研創新交叉平臺統籌管理；

（4）協助解決住房問題，市、區公租房或學校過渡性住房可供選擇；

（5）符合屬地義務教育招生條件和要求的情況下，可安排適齡子女就讀廣州大學附屬學校。

四、“全職特聘”系列

1.全職特聘副教授

具有一年以上國內外高水平大學或研究機構博士后或相關教學科研經歷。具有較強的教學能力和學術研究能力,有獨立承擔重要科研項目的經歷或已經取得較高質量的學術成果。首次聘用時年齡在40周歲以下。

2.全職特聘講師

適用于緊缺研究方向。有國內外較高水平大學或研究機構博士學位或博士后經歷,有獨立開展科學研究的能力和較大的學術發展潛力,已取得較高水平學術成果。首次聘用時年齡在35周歲以下。

3.工作和生活待遇

(1)編制:預聘——長聘制(聘期內晉升高一級職稱和聘期考核優秀者可轉事業編制管理);

(2)薪酬:特聘副教授學校提供協議年薪34-42萬元(稅前)和相關福利待遇;特聘講師學校提供協議年薪28-32萬元(稅前)和相關福利待遇;

(3)科研啟動經費額度:須面議并納入“2+5”學科與科研創新交叉平臺統籌管理;

(4)安家:符合廣州市政策的享受10萬元-30萬元不等的博士后或博士安家費;

(5)住房:按政策申請市、區公租房和校內過渡房,或領取租房補貼(按2000元/月標準發放,共計36個月);

(6)符合屬地義務教育招生條件和要求的情況下,可協助安排適齡子女就讀廣州大學附屬學校。

五、“強基計劃”專項

我院“強基計劃”限于物理師范教育類的學科教學論或教學法方向及大學物理公共課教學急需師資，以及在物理、材料、天文、光電教學領域有較好科研教研成果，具有較強教學研究能力的師資。

1.強基重點骨干和基礎骨干

重點骨干崗位要求取得高級職稱，近五年取得的教學和科研業績成果不低于我校同學科中晉升教授或副教授職稱人員的總體教學科研業績水平。原則上正高級45周歲以下、副高級40周歲以下。基礎骨干崗位要求有較明顯的教學水平和潛力,有一定的科研成果,取得博士學位、年齡一般在35周歲以下。

2.強基全職特聘

符合“強基計劃”專項范圍,近三年取得一定的教學科研成果,具有較明顯的教學能力和潛力,經培養能達到校級本科課堂教學優秀獎或能獲得省、市級高校青年教師教學技能大賽獎項的教學水平。取得博士學位、原則上年齡在35周歲以下。

3.工作和生活待遇

(1)編制:重點骨干和基礎骨干符合入編條件的納入事業編制管理;強基全職特聘實行預聘——長聘制;

(2)崗位:教授、副教授（重點骨干），講師（基礎骨干），全職特聘副教授、全職特聘講師;

(3)薪酬:重點骨干和基礎骨干崗位執行廣州大學同級別教師薪酬模式及相關福利待遇;強基全職特聘崗位學校提供有競爭力的協議年薪及相關福利待遇;

(4)科研啟動經費:面議,納入“2+5”學科與科研創新交叉平臺統籌管理;

(5)符合廣州市政策的可申領享受10萬元-30萬元不等的博士后或博士安家費;

(6)住房:按政策申請市、區公租房和校內過渡房,強基全職特聘人才還可選擇領取租房補貼(按2000元/月標準發放,共計36個月);

(7)子女入學:符合屬地義務教育招生條件和要求的情況下,可協助安排適齡子女就讀廣州大學附屬學校。

六、應聘方式與材料要求

（一）請符合2024年海外優青申報條件的申請人于2024年3月前將簡歷材料發至郵箱wwxiu@gzhu.edu.cn，郵件主題請注明“2024海外優青項目+高校人才網”。簡歷應包含個人基本信息、聯系方式、學習和工作經歷、主要學術成就等。具體申報要求以國家自然科學基金委優秀青年科學基金項目（海外）項目指南為準。

（二）各項人才招聘計劃在2024年度內長期有效，應聘人員請通過電子郵件或電話聯系學院，提供下列完整材料：

1．個人信息：包括身份證或護照復印件，個人簡歷、學歷和學位證明（海外歸國的還需提供留學人員歸國及境外學歷學位認證材料），教學科研經歷等；

2．教學科研計劃；

3．學術代表作：原則上應提交不少于3篇近5年內應聘者為第一作者或主要通訊作者的代表作（含論文、著作、專利、藝術作品等）；

4．主持科研項目及經費情況；

5．其他能證明教學科研水平的材料。

七、聯系方式

聯系人：溫老師

電話：020-39366871

E-mail：wwxiu@gzhu.edu.cn

通訊地址：廣州市番禺區廣州大學城外環西路230號

郵編：510006

學校海優招聘：http://rsc.gzhu.edu.cn/

學院網址：http://spee.gzhu.edu.cn

注：此教師招聘信息來源于網絡，若有變更、修改請以原發布者為準。

來源鏈接：

http://spee.gzhu.edu.cn/info/1051/3678.htm

事業單位招聘信息標簽：廣州大學物理與材料科學學院招聘 廣州大學物理與材料科學學院博士后招聘 廣州大學物理與材料科學學院科研人員招聘 廣州大學物理與材料科學學院高校人才招聘