四川省人民醫院達州醫院·達州市第一人民醫院（以下簡稱達州醫院）系達州市人民政府籌建，由四川省醫學科學院·四川省人民醫院托管，目標定位為建成專科優勢明顯、疑難重癥救治水平突出的公立三級甲等綜合醫院，成為立足達州、服務秦巴地區的國家區域醫療中心。醫院一期設置床位1200張，集急診、急救、住院、體檢、康養、科研教學等于一體，將于2024年下半年建成投用。現面向達州市外（護士長、返聘專家除外）公開招引人才。

一、招聘計劃

計劃引進各類優秀人才350人，其中醫師序列236人、醫技序列70人、藥學序列23人、護理序列21人，具體招聘信息詳見《四川省人民醫院達州醫院·達州市第一人民醫院公開招引人才需求表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有良好的思想政治素質，熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品行端正；

2.熱愛醫療衛生事業，愛崗敬業，事業心和責任感強，有良好的團隊合作意識、職業道德追求和奉獻精神；

3.具備勝任崗位工作所需的學歷、專業及能力；

4.身心健康，具有履行職責的身體條件和心理素質。

（二）崗位條件

1.學科帶頭人

①本科及以上學歷、學士及以上學位，正高級職稱；

②年齡不超過55周歲（1968年12月31日后出生）；

③有三甲醫院兩年及以上工作經歷；

④特別優秀者（如博士研究生、省級醫療衛生一級學<協>會常務理事以上或其所屬的專科分會<專業委員會>副主任委員及以上職務、市級醫療衛生學<協>會副會長及以上或其所屬的專科分會<專業委員會>主任委員等），以上條件可適當放寬。

2.返聘專家（可擴大到達州市內招聘）

①本科及以上學歷、學士及以上學位；

②副高級及以上職稱，退休前擔任科室主任（副主任），有學術組織任職經歷；

③退休后在三級醫院從事日常診療工作。

3.學科骨干

①本科及以上學歷、學士及以上學位，副高級及以上職稱；

②年齡不超過50周歲（1973年12月31日后出生）；

③有三級醫院兩年及以上工作經歷；

④特別優秀者（如博士研究生、省級醫療衛生一級學<協>會常務理事以上或其所屬的專科分會<專業委員會>副主任委員及以上職務、市級醫療衛生學<協>會副會長及以上或其所屬的專科分會<專業委員會>主任委員等），以上條件可適當放寬。

4.護士長（可擴大到達州市內招聘）

①年齡不超過40周歲（1983年12月31日后出生）；

②大學專科及以上學歷（本科及以上學歷、學士及以上學位優先）；

③主管護師及以上職稱；

④有三級醫院護理管理經歷；

⑤有專科護士資格或專科護理進修經歷者優先。

5.臨床醫師

①年齡不超過40周歲（1983年12月31日后出生）；

②本科及以上學歷、學士及以上學位，規培結業；或本科及以上學歷、學士及以上學位，三甲綜合醫院進修半年及以上，取得中級及以上職稱。

6.影像技師、檢驗技師、物理師、康復治療師、心理治療師等

①年齡不超過40周歲（1983年12月31日后出生）；

②具有相應資格證；

③本科及以上學歷、學士及以上學位；或大學專科及以上學歷，三甲綜合醫院進修半年及以上，取得中級及以上職稱。

7.藥師

①年齡不超過40周歲（1983年12月31日后出生）；

②本科及以上學歷、學士及以上學位；

③具有相應資格證。

（三）有下列情形之一者不得報名

1.曾受過刑事處罰的；

2.有違法、違紀行為正在接受審查的；

3.尚未解除黨紀、政紀處分的；

4.被開除公職或被辭退人員；

5.失信被執行人員；

6.法律、法規、規章等規定的其他不能報考的情形。

三、相關待遇

（一）基本待遇

基本工資和績效工資參照達州市三甲綜合醫院執行。

（二）其他待遇

1.學科帶頭人（省級以上學術帶頭人及后備人選）：擔任科室主任；給予安家補助85萬元、崗位激勵48萬元、交通補貼5萬元；達州市內無住所者，5年內提供免費居住周轉房或發放租房補助；根據工作需要，提供科研經費，定期國內外研修、培訓等；協助解決配偶工作及子女入學。基本待遇可實行“一人一議”，可直接考核入編。

2.正高級職稱醫師：給予安家補助73萬元、崗位激勵36萬元、交通補貼4萬元；達州市內無住所者，5年內提供免費居住周轉房或發放租房補助；根據工作需要，提供科研經費，定期國內外研修、培訓等；協助解決配偶工作及子女入學。特別優秀的，基本待遇可實行“一人一議”，可直接考核入編。

3.博士研究生：給予安家補助56萬元、崗位激勵27萬元、交通補貼3萬元；達州市內無住所者，5年內提供免費居住周轉房或發放租房補助；根據工作需要，提供科研經費，定期國內外研修、培訓等；協助解決配偶工作及子女入學。特別優秀的，基本待遇可實行“一人一議”，可直接考核入編。

4.副高級職稱醫師：給予安家補助34萬元、崗位激勵18萬元、交通補貼2萬元。特別優秀的，可考核入編。

5.碩士研究生：給予安家補助18萬元、崗位激勵8萬元、交通補貼1萬元。特別優秀的，可考核入編。

四、招聘程序

（一）簡歷投遞

1.應聘者下載并如實、準確填寫《四川省人民醫院達州醫院·達州市第一人民醫院公開招引人才報名表》（附件2），并攜帶報名表、簡歷及相關證件投遞到達州醫院組織人事科，或者掃描成PDF或word文檔（請將相關資料匯總在一個文檔）投遞到474456733@qq.com郵箱，郵件命名格式：“姓名+應聘崗位+聯系方式”。

2.簡歷投遞截止日期2023年12月31日17：00。

（二）資格審查

1.資格審查工作由達州醫院負責，報考人員提供的信息和資料必須真實有效，發現虛假材料或與報考職位資格條件不符的，取消報考資格。

2.對于符合招引條件的人員，醫院將及時聯系，并通知后續考試考核相關事宜。請報考人員校準個人郵箱、手機號碼。

（三）考試考核

1.學科帶頭人、學科骨干、護士長，以及碩士研究生及以上學歷學位或者副高級及以上職稱醫師，實行面談考核。達州市外來院參加考核達成入職意向者，入職后提供500元差旅補助。

2.其他人員采取“筆試+面試”考核，筆試主要內容為醫學類相關專業知識。

（四）政審、體檢、入職

根據考試考核情況，確定擬錄用人員，政審體檢合格后，按照相關規定辦理入職手續。

五、聯系方式

聯系人：潘老師15882958250，田老師15223368837

聯系郵箱：474456733@qq.com。

聯系地址：達州市通川區巴渠東路99號（達州醫院籌建工作組辦公室1007）

附件：1.四川省人民醫院達州醫院·達州市第一人民醫院公開招引人才需求表.docx

2.四川省人民醫院達州醫院·達州市第一人民醫院公開招引人才報名表.docx

四川省人民醫院達州醫院·達州市第一人民醫院

2023年12月1日

注：此教師招聘信息來源于網絡，若有變更、修改請以原發布者為準。

來源鏈接：

https://wjw.dazhou.gov.cn/news-show-10938.html

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