一、學校介紹

成都七中萬達學校是2011年由成都市金牛區(qū)政府舉辦、成都七中指導合作的一所公辦寄宿制高完中。學校占地123畝，現(xiàn)有教職員工、學生4000余人。

學校以“德達天下，志成卓越”為核心理念，始終堅持五育并舉，全面落實立德樹人。在“七彩達成教育”思想的引領下，積極推進育人方式全面改革。

學校與中國航天科技集團、清華、中科大、人大等30余所高校共同舉辦“未來科學家班”，形成未來科學家品牌，探索并實踐拔尖創(chuàng)新人才的早期培養(yǎng)模式。開設太空城、人工智能等數(shù)百門選修課，組建電子機械社、模擬聯(lián)合國等近百個學生社團，開發(fā)花朝節(jié)、添柚節(jié)等數(shù)十項特色校本課程，開創(chuàng)體育畢業(yè)證書制度，提出三年600公里長跑目標。為學生的全面發(fā)展與個性成長搭建廣闊平臺。

學校先后榮獲全國教育科研先進單位、中央電化教育館中小學虛擬實驗校、四川省陽光體育示范學校、成都市首批領航高中、成都市高中教學質量獎、四川省一級示范校普通高中（引領型）等幾十項榮譽。

十年樹木，百年樹人；家校攜手，共創(chuàng)輝煌！七萬人永遠前進在教育強國的路上。

根據(jù)成都七中萬達學校發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開招聘編外教職工。具體招聘事宜如下：

01招聘范圍和條件

范圍

專任教師：優(yōu)秀的在職教師或應屆畢業(yè)生（含近兩年因疫情影響未就業(yè)的畢業(yè)生）

教輔人員：優(yōu)秀的在職人員、應屆畢業(yè)生或相關工作經(jīng)歷的人員。

條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；

2、中小學：專任教師具有大學本科及以上學歷。教輔人員具有大學本科及以上學歷；所學專業(yè)與應聘崗位相符或相近。

3、專任教師出生日期在1987年8月1日之后（連續(xù)在學校一線工作5年及以上的，出生日期可放寬至在1982年8月1日之后）。教輔人員出生日期在1982年8月1日之后。

4、取得與應聘崗位相應的教師資格證、技能證；

5、身心健康；具有正常履行招聘崗位職責的身心條件；

6、師德高尚，品行端正，無違法犯罪記錄、無違反師德師風行為記錄。

具有下列情形之一的，不得報考：

1、有違法違紀違規(guī)行為、學術不端或道德品行問題的；

2、被開除中國共產黨黨籍的、開除公職的；

3、受過處分的或因犯罪受過刑事處罰的；

4、有違法、違紀行為正在接受審查的；尚未解除黨紀、政紀處分的。

5、按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人；

6、具有法律法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形。

02招聘崗位

初中語文1名、初中政治1名、初中地理1名、初中生物1名、教輔（校醫(yī)）1名，共計5名。

03招聘程序

1.發(fā)布公告：

本次招聘公告在以下媒體發(fā)布：

成都七中萬達學校官微公告

時間：7月19日——7月27日

2.報名及簡歷投遞：

報名截止時間：8月1日

報名方式：應聘資料（打包并命名為學段+學科+姓名+聯(lián)系電話）可發(fā)至郵箱（cdqzwdxx@163.com），并同時長按下方二維碼報名登記（請點擊鏈接查看詳情）。

注：應聘人員應聘資料需包含簡歷和本人身份證、學歷證書、教師資格證書、普通話證書、獲獎證書等掃描件，在職教師還應提交職稱證、教育教學業(yè)績材料；其中簡歷應含登記表（見文末附件模板《成都七中萬達學校應聘教師基本情況登記表》）。

3.資格初審與復審：

初審：學校對應聘資料進行初審，符合條件者將電話（短信）通知到校進行復審。

復審：對應聘者相關資料原件進行審查，符合招聘條件者參與面試考核。

4.面試考核：

根據(jù)招聘崗位需要，靈活確定考核方式，考核各類人員是否具備相關專業(yè)及綜合技能。根據(jù)考核成績排名（考核成績未達到80分的，不參與排名），由高到低等額確定進入體檢人員名單。

時間：待定，以電話/短信通知為準，請保持通訊暢通。

地點：成都七中萬達學校

5.體檢：

在學校指定的二級及以上綜合醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢，體檢標準按照教師資格認定條例相關規(guī)定確定。初次體檢不合格的，三日內可申請復檢并以復檢結果為準。體檢合格的由學校組織考察。

6.考察：

考察內容包括有無違法犯罪記錄和失信懲戒等。考察時應聘人員須在規(guī)定時間內提交相關證明材料。未提交或逾期提交視為放棄。考察合格的，進入公示環(huán)節(jié)。

7.公示：

由學校組織面向社會公示，公示時間不少于7個工作日。

8.訂立勞動合同：

經(jīng)公示無異議的，報區(qū)教育局研究同意后，由學校與其訂立勞動合同，辦理入職手續(xù)。

04相關事項

（一）應聘人員電話務必保持暢通，因未接電話或信號不暢等原因造成的后果由應聘人員自行負責。

（二）應聘人員應對本人填報信息、提供資料的真實性、準確性負責，發(fā)現(xiàn)不符合應聘資格條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應聘資格。

（三）應屆畢業(yè)生畢業(yè)時未按期取得畢業(yè)證、學位證和教師資格證（技能證）之一的，取消其聘用資格。因此造成的缺額不再遞補。教師資格證要求按教育部最新文件規(guī)定執(zhí)行。

（四）本次招聘均為聘用合同制，考核合格后簽訂勞動合同，待遇面議。入職時間為2023年9月，根據(jù)學校安排需接受入職前培訓。

（五）本招聘公告由成都七中萬達學校學校負責解釋。

聯(lián)系人：劉老師、李老師。

咨詢電話：18180737800。

成都七中萬達學校

2023年7月19日

附件：

成都七中萬達學校應聘教師基本情況登記表.docx

注：此教師招聘信息來源于網(wǎng)絡，若有變更、修改請以原發(fā)布者為準。

來源鏈接：

https://mp.weixin.qq.com/s/mbf85aeW0x0Ldnrh4wxDSw

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