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2024年廣東省潮州市湘橋區教育局區屬學校中小學教師招聘公告

發布時間：2024-03-13 19:11:08 瀏覽：0

根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（省人民政府令第301號）等事業單位公開招聘有關文件規定和《潮州市事業單位高層次和急需緊缺人才目錄（2023版）》（潮人社規[2023]2號），按照"公開、平等、競爭、擇優"的原則，為進一步優化教師隊伍結構，結合我區教育工作實際需求，經研究，現決定赴華南師范大學公開招聘潮州市湘橋區教育局區屬學校教師13名。現公告如下：

一、招聘計劃和對象

本次擬招聘教師共13名，招聘對象為普通高等院校2024年應屆畢業生（非在職）和社會上具有國家承認學歷的人員。其中，國內普通高等院校2024年應屆畢業生（非在職）須于2024年9月30日以前取得相應畢業證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料；在境內就讀的中外合作辦學2024年應屆畢業生（非在職）須于2024年12月31日以前取得相應畢業證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料；其他應聘人員須于報名首日以前取得相應畢業證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料，具有國（境）外學歷、學位人員還須提供于報名首日以前取得教育部所屬的相關機構出具的國（境）外學歷、學位認證函及有關證明材料。

二、招聘條件

（一）應聘人員應具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

4.具有良好的政治素質和道德品行；

5.適應崗位要求，符合教師法、《教師資格條例》等法律法規規定的學歷標準、普通話水平、身體條件和心理條件，符合體檢標準，潮州市湘橋區南春中學教練員崗位（xq202404）無需具備教師資格證及相關普通話水平證書；

6.具備報考崗位所需的條件，具體詳見《2024年潮州市湘橋區教育局區屬學校赴華南師范大學公開招聘教師崗位表》（附件1）；

7.年齡要求：應聘人員年齡為18至35周歲（即1989年3月18日至2006年3月17日期間出生），具有博士研究生學歷學位或具有高級職稱的應聘人員年齡可放寬到40周歲（即1983年3月18日以后出生）；博士后出站人員年齡可放寬到45周歲（即1978年3月18日以后出生）；

8.符合新時代中小學教師職業行為十項準則要求。

（二）報考人員具有以下情形之一者，不得報考

1.潮州市機關、事業單位在編（含試用期）人員；

2.受過刑事處罰的；

3.被開除中國共產黨黨籍的；

4.被開除公職的；

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

6.在讀的非2024年應屆普通高等院校（非在職）畢業生；

7.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查和監察調查的人員；涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的人員；

8.近兩年內，在公務員考錄和事業單位公開招聘中存在違紀違規行為的；

9.聘用后即構成回避關系的；

10.法律、法規規定的其他情形。

本條所規定期限的計算截止日期為本次公開招聘的報名截止日。

三、招聘原則和程序

本次招聘堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則。此次招聘工作按發布公告、組織報名、資格初審、組織考試、資格復審、簽訂協議、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

（一）發布公告

通過潮州市湘橋區人民政府網站(http://www.xiangqiao.gov.cn)向社會發布招聘信息。

（二）組織報名

1.報名時間

2024年3月18日至2024年3月22日。其中2024年3月18日至3月21日為網絡報名，報名時間以報名電子郵箱收到報名資料的時間為準；2024年3月22日為現場報名。

2.報名辦法

本次招聘采取網絡報名和本人現場報名相結合的方式。網絡報名且通過資格初審的報考人員須在2024年3月22日帶齊報名材料的原件和復印件到現場報名處報到。

（1）網絡報名：請報考人員將報名所需材料掃描PDF版，打包壓縮成一個文件夾（最小體積）并以“報考崗位名稱+姓名”命名，在報名規定時間期限內，發送至湘橋區教育局人事股的電子郵箱：cz2259400@163.com。

（2）現場報名：請帶齊所需材料的原件和復印件，由本人到報名地點進行報名。報名地點：華南師范大學廣州校區石牌校園西區田徑場（廣東省廣州市天河區中山大道55號）；報名時間：2024年3月22日9:00-15:00。

3.報名需提供材料

（1）《2024年潮州市湘橋區教育局區屬學校赴華南師范大學公開招聘教師報名表》PDF掃描件（詳見附件2，請自行下載、簽名處黑色鋼筆或黑色簽字筆填寫，須粘貼證件照后再掃描，紙質版文件請予以保存）；

（2）本人近期紅底1寸免冠半身彩色證件照（JPG格式）；

（3）身份證（PDF格式，正反面掃描在同一頁）；

（4）本科、研究生學段畢業證書、學位證書，應屆畢業生暫未取得畢業證書、學位證書的需提供學生證和畢業生就業推薦表（PDF格式）；

（5）畢業于國內院校的人員提供在中國高等教育學生信息網查驗的各學段的學籍、學歷、學位驗證報告，應屆畢業生未取得畢業證書、學位證書的，提供學籍驗證證明等材料；

（6）具有國（境）外學歷、學位人員須取得相應的國（境）外學歷學位證書并提供于報名首日以前取得教育部所屬的相關機構出具的國（境）外學歷、學位認證函及有關證明材料（PDF格式）；

（7）教師資格證書（現未完成教師資格證認定的，需提供教師資格證考試合格證書或師范技能考核合格的證明和符合教師資格證要求的普通話水平測試證書）（PDF格式）；

（8）國有單位的在編人員須提供單位蓋章的同意報考證明（PDF格式）；

（9）招聘崗位要求的其他證書和證明材料。

4.注意事項

（1）本次招聘實行誠信報考，資格審核貫穿招聘工作全過程。應聘人員應認真閱讀公告和崗位要求，并對所提供的各項信息、材料的真實性、準確性和有效性負責。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經發現即取消考試或聘用資格。

（2）應聘人員只能選擇一個崗位報考，報考多個崗位的，取消報名資格。

（3）應聘人員需在報名表中詳細不間斷地分段記述相關學習、工作經歷。為避免影響招聘單位審核是否構成回避關系崗位，報名表中不得漏填家庭成員及主要社會關系。

（4）應聘人員須按《廣東省2024年考試錄用公務員專業參考目錄》（附件3）進行報考，所學專業應符合報考崗位的專業要求，所學專業按所獲畢業證書上的專業為準，輔修專業、學位種類均不作為專業依據。應聘人員所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇專業目錄中的相近專業報考，所學專業必修課程須與招聘崗位要求專業的主要課程基本一致，并在報名時提供所學專業課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料的掃描件。具有國（境）外學歷、學位人員報考相近專業的，在報名時須提供院校出具的所學專業課程成績單、第三方專業機構出具的成績單翻譯件等材料的掃描件，并在國內正規高校官網尋找報考專業的課程設置，將相應課程與自身專業課程進行對比并出具文字說明（文末附網址鏈接和網頁截圖，落款須手寫簽名），同時出具承諾書保證上述內容真實有效。若招聘崗位專業條件為“專業”（代碼為6位數），應聘人員所獲畢業證書上的專業名稱為該“專業”的上一級“學科”（代碼為4位數）或“學科門類”（代碼為2位數），可按前款規定以相近專業報考。除《廣東省2024年考試錄用公務員專業參考目錄》中有列出培養方向的專業外，其他畢業證上專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。

（5）落實回避規定要求。按照《事業單位人事管理回避規定》第六條、第七條、第十條等相關規定執行。其他法律法規規定的有應予回避的情形，從其規定。

（三）資格審查

1.資格初審

根據招聘條件及崗位要求，對應聘人員資格條件初審。通過網絡報名的于2024年3月22日前以郵件（發至考生報名郵件）方式反饋初審結果。現場報名的，在報名時現場進行資格初審，并反饋初審結果。

2.資格復審

招聘單位于2024年3月22日9:00-15:00在報名現場對通過資格初審的報考人員提供的報名材料原件及復印件進行資格復審。

通過現場資格復審的報考人員方可進入考試環節。報考人員未按規定時間參加資格復審的，視為自動放棄。對不符合招聘條件的報考人員，招聘單位取消其面試資格，并書面告知相關事由。因不符合招聘條件被取消考試資格的報考人員如有異議，可以立即到“現場審核辦公室”申請復核，逾期不再接受申請，每位報考人員只能申請復核一次。

資格審核貫穿招聘工作全過程。報考人員報名時應確保所填各項信息真實有效，如在招聘工作過程中發現報考人員有違規違紀、材料不齊、提供虛假信息或不符合報考崗位條件等情況的，一經查實即取消考核及聘用資格。

3.發放《面試通知書》

招聘單位向現場資格復審合格的報考人員發放《面試通知書》。

（四）組織考試

本次招聘考試采用面試的方式進行。面試時間定于報名當日或次日，具體視報名情況確定，具體時間、地點另行通知。

報考人員憑身份證、《面試通知書》按規定時間到指定地點報到參加考試（時間、地點詳見《面試通知書》），未按時報到或中途擅離考場視為放棄考試資格。具體安排如下：

1.面試

面試采取試講方式，主要考核應聘人員的綜合能力素質、語言表達能力和適應崗位專業要求的業務素質及潛能。試講內容請應聘人員提前自我準備報考崗位對應學段學科的8分鐘課程，采用黑板板書授課。面試完畢后當場評分、統分，并向考生宣布面試成績。

2.考試綜合成績計算

面試成績為考試綜合成績，考試綜合成績采用百分制，成績計算到小數點后2位，60分以上為合格。根據考試綜合成績從高分到低分排序，如同一崗位考生綜合成績相同的，則按面試主評委評分高低順序確定名次，如面試主評委評分仍然相同，則另行組織面試。考試綜合成績未達合格分數線的不予錄用。

3.試題命制

考生自主選題進行試講，不統一命制。

4.資料保存年限考試工作有關資料文件，按照檔案管理有關規定存檔保管，考試過程全程錄音，保存時間不少于2年。

（五）體檢

根據考試綜合成績由高至低的順序，每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員，體檢人員名單將通過潮州市湘橋區人民政府網站(http://www.xiangqiao.gov.cn)公布。體檢按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發[2010]382號）和《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準（2013年修訂）》規定嚴格執行。體檢人員須憑有效身份證原件按時到達指定地點集中（體檢時間、地點及注意事項另行通知）。證件攜帶不齊或無正當理由不按時參加集中體檢的人員，按自動棄權處理。招聘單位將在體檢結束后7個工作日內把體檢結果通過短信或電話方式告知應聘人員，請各應聘人員保持手機暢通。

（六）考察

體檢合格者進入考察程序。考察工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第301號）和《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發[2010]276號）有關要求組織實施。

（七）公示與聘用

應聘人員經考試、體檢、考察后確定擬聘用人員。擬聘用人員名單通過潮州市湘橋區人民政府網站(http://www.xiangqiao.gov.cn)公示，公示時間為5個工作日。經公示無異議的，自公示期滿之日起30日內按照規定辦理相關手續。不按規定期限報到的，視為自動放棄聘用資格。新聘用人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內，試用期限按國家有關規定確定，試用期不合格的取消聘用。

（八）遞補

出現下列情形之一的，可根據用人單位需要在7個工作日內進行遞補：

1.應聘人員體檢不合格的；

2.考察人選未被確定為擬聘用人員的；

3.擬聘用人員公示結果導致不能聘用的；

4.擬聘用人員放棄聘用的。

遞補人選應當從同一崗位綜合成績合格人員中按照綜合成績由高到低的順序依次產生，并按照公告中有關體檢、考察、公示等規定辦理。

四、有關待遇

被聘用人員按事業單位性質列編，享受國家規定的事業單位工作人員工資福利待遇和我市相應的人才福利政策。

五、其他事項

（一）本公告及具體招聘條件提及的“以上”均包含本數。

（二）應聘人員在招聘過程中，被錄用為公務員或聘用為其他事業單位工作人員，應第一時間如實報告情況，并終止參加本次公開招聘的后續程序，招聘單位不再將其列為面試、體檢、考察人選。