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2024年新疆昌吉州事業單位事業單位招聘簡章

發布時間：2023-11-16 08:50:58 瀏覽：0

為深入推進新時代人才強州戰略實施，為昌吉州引進集聚更多優秀人才，按照《關于印發自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員辦法的通知》（新人社發[2013]141號）、《關于創新自治區事業單位面向社會公開招聘政策有關問題的通知》（新人社發[2017]81號）精神，經研究決定，現將2023年下半年昌吉州事業單位赴高校引進人才工作有關事宜公告如下：

一、引進需求

按照事業單位崗位空缺情況引進符合條件的人才，具體崗位和條件詳見《2023年下半年昌吉州事業單位赴高校引進人才崗位表》（附件1-1、1-2、1-3）。

二、引進對象

（一）國內普通高等院校博士、碩士研究生（含2024年畢業生）。

（二）國內普通高等院校具有學士及以上學位的本科畢業生（含2024年畢業生）。

三、引進條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業知識、執業資格及工作能力；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需要的其他條件；

（七）2024年畢業生須于2024年8月1日前取得與報考崗位專業相符的畢業證和學位證。

下列人員不屬于引進范圍：

（一）受刑事處罰、行政處分尚未解除的；

（二）立案審查尚未作出結論的；

（三）法律法規規定其他不得聘用為事業單位工作人員情形的。

四、引進程序

本次引進按照報名及資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。

（一）報名及資格審查

報名采取現場報名的方式進行。報名時間及地點：各高校（具體時間地點詳見附件2）。報名所需材料：《2023年下半年昌吉州事業單位赴高校引進人才報名表》（附件3）、身份證、畢業證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》（2024年高校畢業生暫未取得畢業證、學位證的，須提供《教育部學籍在線驗證報告》，并于2024年8月1日前主動向昌吉州人力資源和社會保障局提供畢業證、學位證，未按時提供的視為放棄）。引才工作組根據考生填寫的《報名表》和提供的印證資料進行資格審查，審查合格的，進入考核環節。

資格審查貫穿引才工作全過程，在引進各環節發現應聘人員不符合引才資格條件的，取消其報考資格或者聘用資格。

凡報考崗位有專業要求的，報考人員須自行對照國家教育行政部門最新版高等教育學科專業目錄（附件4），選擇與自身所學專業相符的職位報考。因個人理解有誤、填報信息虛假、填報信息有誤等原因造成的后果由報考人員自行承擔。

（二）考核

考核時間為各高校專場推介會當日，考核地點由考核組現場確定，考核采取現場面談、面試、專業測試（試講）等多種方式進行。

2023年11月28日，通過昌吉回族自治州人民政府網（http://www.cj.gov.cn）公布考核成績，滿分為100分，設定60分為合格分數線，達不到合格分數線的考生不得進入下一環節，同時按具體職位與入闈人員1：1的比例，從高分到低分依次確定并公布入闈體檢人員名單。

（三）體檢

1.體檢時間：2023年12月2日，具體時間、地點、注意事項等以昌吉州人力資源和社會保障局通知為準，請考生保持聯系方式暢通，注意接收通知（2024年高校畢業生待取得畢業證、學位證后另行通知體檢時間）。

2.體檢項目及標準執行《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢項目（試行）》（附件5）和《自治區事業單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準（試行）》（附件6）。

3.體檢不合格或對體檢結果有異議的考生，自被告知體檢結果3-5日內，經本人書面申請，可進行一次復檢，復檢結果為最終結果。體檢不合格（或放棄）的，不得進入下一環節。體檢合格者進入考察環節。

4.體檢費、復檢費均由考生自行承擔，由體檢醫院按照該醫院的收費標準收取。

（四）考察

由引才單位對體檢合格人員進行考察，主要對入闈考察環節考生的證件、相關資料、個人檔案原件及個人真實情況進行復核，并采取多種形式對個人政治思想、道德品質、現實表現、遵紀守法、廉潔自律及家庭社會關系等方面的情況進行詳細考察，考察應屆畢業生應聽取學校相關組織意見，考察歷屆畢業生應聽取居住地街道和轄區派出所意見，考察已參加工作人員應聽取原工作單位意見，考察從事個體經營等靈活就業人員應聽取居住地街道和轄區派出所意見。

在考察中，經審定不符合招聘條件和要求、截止公示前未能提交崗位所需學歷（學位）證書或其他證明材料的人員，考察不合格者，取消聘用資格。

（五）公示

2023年12月底前，通過昌吉回族自治州人民政府網對確定的擬聘用人員統一進行公示。公示期為7個工作日。公示有異議的，進行調查核實，凡違反招聘政策規定、影響正常聘用結果的，取消聘用資格。

（六）聘用

經公示無異議的，由昌吉州人力資源和社會保障局下發聘用文件，并按照相關規定辦理聘用手續。

五、監督及紀律要求

（一）昌吉州事業單位引進人才工作接受紀檢監察部門和社會各界監督，對違反公開招聘紀律規定的考生和工作人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。

（二）引才工作執行《事業單位人事管理回避規定》（人社部規[2019]1號），參加引才工作的工作人員與應聘人員之間有親屬關系以及其他可能影響考試結果利害關系的，應當實行回避制度。

六、咨詢及監督電話

咨詢電話：0994-2357530（昌吉州人力資源和社會保障局）、18999550326、13009688299、18299527024

監督電話：0994-2206018

附件：