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      2024年清華大學科教政策研究中心高校教師招聘簡章

      發布時間:2023-09-21 14:29:25 瀏覽:0

      一、中心簡介

      清華大學科教政策研究中心(Center for Science, Technology and Education Policy,CSTEP)成立于2006年4月,是教育部批準設立的高等學校軟科學研究基地之一,是清華大學公共管理學院的校級科研機構。中心重點在科技政策、政策文獻量化研究、教育政策、人工智能社會實驗等領域開展學術理論研究和實踐應用研究,推動公共管理學科建設和人才培養,為國家制定相關政策提供科學依據與政策建議。中心成立以來,凝練出清晰而有特色的學科方向和研究重點,培養了眾多復合型公共政策研究與管理人才。

      近五年,中心獲批國家自然科學基金創新群體項目、重點國際合作項目、優秀青年項目,科技部國家科技創新2030-“新一代人工智能”重大項目等十余項國家級項目。中心研究人員在Nature, Public Administration,Research Policy,Journal of Informetrics,《管理世界》、《中國行政管理》、《中國軟科學》、《公共管理學報》等國內外重要期刊發表學術論文數十篇,學術聲譽和社會影響力不斷提高。中心積極開展多樣化、高層次的國際學術交流活動,近年來中心與哈佛大學肯尼迪政府學院(John F. Kennedy School of Government,Harvard University)共同就公共管理與政策議題聯合召開國際會議,已連續召開五屆。

      中心高度重視博士后培養工作。近5年,大部分博士后在站期間都獲得了博士后科學基金項目,6名博士后在站期間獲得了國家自科基金、國家社科基金等國家級項目。多位博士后出站后受聘清華大學、浙江大學、北京師范大學、北京理工大學、吉林大學、山東大學、中央財經大學、北京林業大學等國內知名雙一流高校工作。

      中心主任蘇竣教授同時擔任清華大學智庫中心主任、智能社會治理研究院院長。蘇竣教授是教育部特聘教授,入選國家千百萬人才工程,并被授予有突出貢獻中青年專家稱號,入選國家“萬人計劃”哲學社會科學領軍人才。

      清華大學科教政策研究中心團隊成員

      二、招聘崗位

      根據科研工作需求,本中心現面向國內外公開招聘博士后科研人員7名。中心計劃在中國政府治理實踐的政策科學理論研究(2人)、政策文獻量化(1人)、人工智能社會實驗的理論方法體系研究(3人)、智能社會治理和社會計算(1人)等領域面向國內外公開招聘全職博士后科研人員。

      招聘要求:

      (1)具有扎實的理論基礎和深入系統的專業知識,在相關領域國內外重要學術期刊有第一作者(或通訊作者)的發表成果;

      (2)有較強的數理模型構建、統計軟件使用能力;

      (3)對學術研究和科研活動具有較高的熱情,具備研究創新能力和課題組織能力;

      (4)申請人工智能社會實驗方向的應聘者,心理學專業和有豐富田野調查經歷者優先。

      應聘須知:

      (1)獲得博士學位不超過兩年,或者預期于2024年6月之前獲得博士學位;

      (2)能夠專職全時從事博士后研究工作,不掛職、兼職;

      (3)年齡不超過35周歲;

      (4)工作語言能夠使用中文與英文,具有較強的中英文寫作能力。

      (5)優秀的團隊協作能力,積極投身于中心的團隊建設工作。

      (6)不招收企業博士后。

      三、福利待遇

      1.博士后科研人員進站后的工資待遇、戶口、社會保險等,按國家有關規定執行;按現行規定,博士后出站后可解決本人與配偶、子女的北京戶口;

      2.子女可在清華附屬幼兒園和清華附屬小學入托入學;

      3.可申請博士后公寓;

      4.在國外(境外)世界大學綜合排名或學科排名前100的高校獲得博士學位,且尚未回國工作的博士畢業生;或在國內雙一流建設學校、學科獲得博士學位的博士畢業生,可根據條件申請“水木學者計劃”、“明德學者計劃”。

      四、中心的科研資助

      在上述福利待遇基礎之上,本研究中心將給予以下科研資助:

      1.中心鼓勵博士后研究人員申請博士后基金、國家自然科學基金、國家社會科學基金、教育部人文社科基金等縱向課題,并為博士后提供申請指導;

      2.中心將根據實際情況邀請博士后共同申請相關科研課題;

      3.除工資福利外,中心額外為博士后發放科研津貼。

      五、報名要求

      此招聘長期有效,本次招聘截止至20231003,有意應聘者請前往“清華大學招聘網”報名(http://jobs.tsinghua.edu.cn,同時請將個人應聘簡歷及學術代表作2篇(公開發表文章或博士論文章節)以電子郵件形式發cstep@tsinghua.edu.cn,郵件主題為“博士后應聘-申請人姓名-現工作單位(或就讀院校)-專業-應聘方向-高校人才網”。應聘方向可多選,并在郵件正文中注明志愿順序。

      本中心將秉持“公開招收、嚴格考核、擇優錄取”的原則,公開、公平、公正地招聘博士后科研人員。報名截止后,本中心將盡快對報名材料進行資格初審和信息反饋,并將按照公共管理學院統一要求對初審合格者進行面試,面試時間另行通知。

      聯系人:王老師

      電話:010-62795573

      郵箱:cstep@tsinghua.edu.cn

      注:此教師招聘信息來源于網絡,若有變更、修改請以原發布者為準。

      來源鏈接:

      https://mp.weixin.qq.com/s/nz__4M4rrdWmeNq6zWLQ7w

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